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    Fiche entreprise · SIREN 342850005

    MAYENNE ECLOSION

    mayenne-eclosion.com

    MAYENNE ECLOSION (fabrication de machines agricoles et forestières), SAS créée en 1987 à La Gravelle (Mayenne), est en redressement judiciaire (période d'observation) depuis le jugement du 3 juin 2026 du tribunal de commerce de Laval, publié au BODACC le 9 juin 2026. Chiffre d'affaires estimé à 2,93 M€, 10 à 19 salariés (INSEE 2023). Le tribunal a désigné l'administrateur judiciaire Me Maxime Lebreton (AJASSOCIES - MAÎTRE MAXIME LEBRETON) et le mandataire judiciaire Me Guillaume LEMERCIER. Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.

    Chiffre d'affaires
    2,93 M€
    Estimation
    Effectif
    10 à 19 salariés
    Tranche INSEE 2023

    Activité et éléments documentés

    Mayenne Éclosion est une entreprise de sous-traitance industrielle située à La Gravelle, spécialisée en tôlerie-chaudronnerie et mécano-soudure. Elle fabrique des pièces chaudronnées, de la tôlerie fine, des sous-ensembles mécano-soudés et des ensembles de métallerie. L'entreprise cible principalement les secteurs agricole et avicole, avec des compétences dans le travail de divers matériaux tels que l'acier, l'inox, l'aluminium et le cuivre.

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    Données financières

    Indicateur202420232019
    Résultat net-426 K€31 K€32 K€
    Taux d'endettement735.1 %109.4 %11.3 %
    Autonomie financière3.9 %16.9 %52.4 %
    Ratio de liquidité140.91146.95211.84

    Historique BODACC

    1 événement
    Cessation des paiements :
    15/05/2026

    Jugement d'ouverture d'une procédure de redressement judiciaire

    Jugement du 03/06/2026, publié au BODACC le 09/06/2026

    SIREN

    342850005

    Forme juridique

    SAS

    Date de création

    2 novembre 1987

    Activité

    Fabrication de machines agricoles et forestières (28.30Z)

    Établissements

    1 ouvert sur 3

    Adresse

    ZONE DES PAVES ATELIER RELAIS 1

    Ville

    53410 LA GRAVELLE

    Département

    53

    Région

    Pays de la Loire

    Mandataire judiciaire

    Nom

    Me Guillaume LEMERCIER

    Administrateur judiciaire

    Nom

    Me Maxime Lebreton

    Cabinet

    AJASSOCIES - MAÎTRE MAXIME LEBRETON

    • MS GROUP

      Président · depuis le 17 juin 2020

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de MAYENNE ECLOSION : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Guillaume LEMERCIER, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (9 juin 2026) est en principe échu depuis le 9 août 2026 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 9 août 2026. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 9 juin 2026, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Guillaume LEMERCIER, mandataire judiciaire.

    Pour un salarié

    Salarié de MAYENNE ECLOSION : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Guillaume LEMERCIER, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Guillaume LEMERCIER ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Guillaume LEMERCIER. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 9 juin 2026. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.