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    Fiche entreprise · SIREN 353662463

    ATELIER CONSTRUCTION HYDRAULIQUE PICARDI

    ATELIER CONSTRUCTION HYDRAULIQUE PICARDI (fabrication de matériel de levage et de manutention), SAS créée en 1990 à Albert (Somme), est en redressement judiciaire (période d'observation) depuis le jugement du 18 juin 2026 du tribunal de commerce d'Amiens, publié au BODACC le 26 juin 2026. Chiffre d'affaires de 2,21 M€ en 2024 (comptes publiés), 20 à 49 salariés (INSEE 2023). Le tribunal a désigné l'administrateur judiciaire Me Stéphane Vermue et le mandataire judiciaire Me Guillaume Randoux (EVOLUTION). Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.

    Chiffre d'affaires
    2,21 M€
    Comptes 2024
    Effectif
    20 à 49 salariés
    Tranche INSEE 2023

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    Données financières

    Indicateur20242023202220212020
    Chiffre d'affaires2,2 M€2,7 M€2,7 M€2,5 M€2,5 M€
    EBE / EBITDA46 K€47 K€-63 K€-76 K€52 K€
    Résultat net36 K€123 K€13 K€-36 K€22 K€
    Marge EBE0.9 %5.3 %0.6 %-2.3 %-0.7 %
    Effectif---30 sal.-
    Capitaux propres1,3 M€1,2 M€1,1 M€1,1 M€1,2 M€
    Taux d'endettement38.8 %54.5 %69.8 %51.5 %42.8 %
    Autonomie financière43.9 %46.5 %39.1 %39.7 %48.3 %
    Ratio de liquidité249.96349.27293.61220.31226.74

    Historique BODACC

    1 événement
    Cessation des paiements :
    29/05/2026

    Jugement d'ouverture d'une procédure de redressement judiciaire

    Jugement du 18/06/2026, publié au BODACC le 26/06/2026

    SIREN

    353662463

    Forme juridique

    SAS

    Date de création

    5 janvier 1990

    Activité

    Fabrication de matériel de levage et de manutention (28.22Z)

    Établissements

    1 ouvert sur 2

    Adresse

    20 RUE HURTU BP 48

    Ville

    80300 ALBERT

    Département

    80

    Région

    Hauts-de-France

    Mandataire judiciaire

    Nom

    Me Guillaume Randoux

    Cabinet

    EVOLUTION

    Administrateur judiciaire

    Nom

    Me Stéphane Vermue

    Cabinet

    VERMUE

    • PASCAL PEZERIL

      Président de SAS

    Anciens dirigeants

    • PEZERIL devient directeur général

      Directeur général · du 15 octobre 2020 au 10 décembre 2024

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de ATELIER CONSTRUCTION HYDRAULIQUE PICARDI : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Guillaume Randoux, EVOLUTION, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (26 juin 2026) est en principe échu depuis le 26 août 2026 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 26 août 2026. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 26 juin 2026, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Guillaume Randoux, EVOLUTION, mandataire judiciaire.

    Pour un salarié

    Salarié de ATELIER CONSTRUCTION HYDRAULIQUE PICARDI : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Guillaume Randoux, EVOLUTION, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Guillaume Randoux, EVOLUTION ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Guillaume Randoux, EVOLUTION. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 26 juin 2026. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.