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    Fiche entreprise · SIREN 422591826

    CAP AVENIR

    CAP AVENIR (promotion immobilière de logements), SARL créée en 1999 à Vaucelles (Calvados), est en liquidation judiciaire (annonce publiée au BODACC le 10 janvier 2024). 6 à 9 salariés (INSEE 2023). Le liquidateur judiciaire désigné est Me Judith Doutressoulle. En liquidation, le liquidateur réalise les actifs, par une cession d'ensemble ou par des ventes séparées.

    Chiffre d'affaires
    2,26 M€
    Dernier connu (2022), à confirmer
    Effectif
    6 à 9 salariés
    Tranche INSEE 2023

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    Données financières

    Indicateur20222021201920182017
    Résultat net104 K€-282 K€26 K€28 K€60 K€
    Capitaux propres-91 K€-194 K€87 K€62 K€34 K€
    Taux d'endettement-266.4 %-129.6 %197.4 %181.6 %639.6 %
    Autonomie financière-4.4 %-15.1 %9.7 %6.2 %3.9 %
    Ratio de liquidité93.5090.47118.9396.85118.35

    Historique BODACC

    2 événements
    Cessation des paiements :
    31/12/2023

    Dépôt de l'état des créances

    Jugement du 08/08/2025, publié au BODACC le 08/08/2025

    Ouverture de la liquidation judiciaire

    Publié au BODACC le 10/01/2024

    Analyse de l'actif immatériel

    4

    Actifs identifiés

    0

    En vigueur

    Non communiqué

    Valeur estimée

    MarqueExpiré
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    N° FR3835534

    Déposé le 30/05/2011Expire le 30/05/2021
    Cl. 36
    MarqueExpiré
    CAP AVENIR (voir sur data.inpi.fr, nouvelle fenêtre)

    N° FR3407945

    Déposé le 03/02/2006Expire le 03/02/2016
    Cl. 00Cl. 35Cl. 41
    MarqueEn cours
    CAP' Avenir (voir sur data.inpi.fr, nouvelle fenêtre)

    N° FR3496447

    Déposé le 24/04/2007Expire le 14/04/2026
    Cl. 36
    MarqueExpiré
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    N° FR3621529

    Déposé le 09/01/2009Expire le 09/01/2019
    Cl. 36Cl. 37Cl. 42

    SIREN

    422591826

    Forme juridique

    SARL

    Date de création

    1er avril 1999

    Activité

    Promotion immobilière de logements (41.10A)

    Établissements

    4 ouverts sur 7

    Adresse

    RTE DE MOLAY LITTRY 2 LE CLOS GUILLAUME

    Ville

    14400 VAUCELLES

    Département

    14

    Région

    Normandie

    Liquidateur judiciaire

    Nom

    Me Judith Doutressoulle

    77, rue de Bernières - 14000 Caen

    • LAURE HOCHET

      Gérant

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de CAP AVENIR : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Judith Doutressoulle, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (10 janvier 2024) est en principe échu depuis le 10 mars 2024 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 10 mars 2024. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 10 janvier 2024, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Judith Doutressoulle, liquidateur judiciaire, 77, rue de Bernières - 14000 Caen.

    Pour un salarié

    Salarié de CAP AVENIR : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Judith Doutressoulle, 77, rue de Bernières - 14000 Caen, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Judith Doutressoulle, 77, rue de Bernières - 14000 Caen ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Judith Doutressoulle, 77, rue de Bernières - 14000 Caen. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Liquidation judiciaire en cours, annonce publiée au BODACC le 10 janvier 2024. Une liquidation ne dit pas, à elle seule, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.