Fiche entreprise · SIREN 433751419
L.2.M.P.
L.2.M.P. (mécanique industrielle), SARL créée en 2000 à Troarn (Calvados), est en redressement judiciaire (période d'observation) (annonce publiée au BODACC le 23 octobre 2025). Chiffre d'affaires de 1,37 M€ en 2017 (comptes publiés), 10 à 19 salariés (INSEE 2022). Le tribunal a désigné le mandataire judiciaire Me Judith Doutressoulle. Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.
- Chiffre d'affaires
- 1,37 M€
- Comptes 2017
- Effectif
- 10 à 19 salariés
- Tranche INSEE 2022
L.2.M.P. est une entreprise active dans le secteur de la mécanique industrielle, spécialisée dans la réparation de moules pour injection plastique et métallique, ainsi que dans la fabrication de moules neufs. Avec un capital social de 245 000 €, elle se distingue par son expertise en mécanique de précision et son offre diversifiée incluant l'achat et la revente de matériaux industriels. L'entreprise bénéficie d'une solide réputation dans le domaine, soutenue par une équipe de 10 à 19 salariés qualifiés. Son positionnement sur le marché est renforcé par sa capacité à répondre aux besoins variés de ses clients, allant des pièces plastiques aux machines-outils. L.2.M.P. se distingue par son engagement envers la qualité et la satisfaction client, ce qui en fait un acteur fiable dans l'industrie manufacturière.
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Données financières
| Indicateur | 2017 | 2016 |
|---|---|---|
| Chiffre d'affaires | 1,4 M€ | 1,1 M€ |
| EBE / EBITDA | 71 K€ | 64 K€ |
| Résultat net | 64 K€ | 55 K€ |
| Marge EBE | 5.2 % | 5.7 % |
| Taux d'endettement | 66.2 % | 106.2 % |
| Autonomie financière | 18.2 % | 14.7 % |
| Ratio de liquidité | 341.10 | 175.99 |
Historique BODACC
1 événement- Cessation des paiements :
- 15/10/2024
Ouverture du redressement judiciaire
Publié au BODACC le 23/10/2025
SIREN
433751419
Forme juridique
SARL
Date de création
1er juillet 2000
Activité
Mécanique industrielle (25.62B)
Établissements
1 ouvert sur 2
Adresse
29 RUE DE BURES
Ville
14670 TROARN
Département
14
Région
Normandie
Tribunal
Tribunal de commerce de CAEN
ERIC LELIEVRE
Gérant
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de L.2.M.P. : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance à Me Judith Doutressoulle, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (15 octobre 2025) est en principe échu depuis le 15 décembre 2025 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Jusqu'à quand déclarer une créance ?
Le délai est en principe échu depuis le 15 décembre 2025. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.
Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 15 octobre 2025, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.
À qui adresser sa déclaration ?
Me Judith Doutressoulle, mandataire judiciaire, 77, rue de Bures.
Pour un salarié
Salarié de L.2.M.P. : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Judith Doutressoulle, 77, rue de Bures, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Judith Doutressoulle, 77, rue de Bures ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Judith Doutressoulle, 77, rue de Bures. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 23 octobre 2025. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.