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    Fiche entreprise · SIREN 441469822

    TTB

    Redressement judiciaireÀ confirmer au greffe

    TTB (travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment), SAS créée en 2002 à Noalhat (Puy-de-Dôme), est en redressement judiciaire (période d'observation) (annonce publiée au BODACC le 1er août 2025). 10 à 19 salariés (INSEE 2023). Le tribunal a désigné le mandataire judiciaire Me Fanny MARTIN (MJ MARTIN). Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.

    Chiffre d'affaires
    867 K€
    Dernier connu (2023), à confirmer
    Effectif
    10 à 19 salariés
    Tranche INSEE 2023

    Étude et réalisation de toutes opérations de constructions

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    Données financières

    Indicateur20232021202020192018
    Capitaux propres46 K€-3 K€10 K€4 K€-14 K€
    Dettes financières69 K€----
    Taux d'endettement148.4 %-1729.3 %656.2 %422.3 %-180.1 %
    Autonomie financière17.7 %-1.3 %4.0 %1.4 %-5.6 %
    Ratio de liquidité0.55122.31104.2297.9057.56

    Historique BODACC

    1 événement
    Cessation des paiements :
    01/02/2025

    Ouverture du redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 01/08/2025

    Analyse de l'actif immatériel

    1

    Actifs identifiés

    1

    En vigueur

    Non communiqué

    Valeur estimée

    MarqueEn vigueur
    ttb (voir sur data.inpi.fr, nouvelle fenêtre)

    N° 008911679

    Déposé le 19/10/2010Expire le 11/05/2030
    Cl. 16Cl. 35Cl. 40

    SIREN

    441469822

    Forme juridique

    SAS

    Date de création

    2 avril 2002

    Activité

    Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment (43.99C)

    Établissements

    1 ouvert sur 1

    Adresse

    1310 ROUTE DU ROUGER

    Ville

    63290 NOALHAT

    Département

    63

    Région

    Auvergne-Rhône-Alpes

    Mandataire judiciaire

    Nom

    Me Fanny MARTIN

    Cabinet

    MJ MARTIN

    • PASCAL DE MAGALHAES AZEVEDO XAVIER

      Président de SAS · depuis le 4 mai 2021

    Anciens dirigeants

    • CIESIELSKI Alain

      Président · du 3 décembre 2019 au 4 mai 2021

    • ALIX Jordan

      Président · du 14 août 2018 au 3 décembre 2019

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de TTB : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (1er août 2025) est en principe échu depuis le 1er octobre 2025 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 1er octobre 2025. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 1er août 2025, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN, mandataire judiciaire.

    Pour un salarié

    Salarié de TTB : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 1er août 2025. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.