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    Fiche entreprise · SIREN 448422295

    SOMALUX CARAIBES

    SOMALUX CARAIBES (fabrication de structures métalliques et de parties de structures), SARL, société à responsabilité limitée créée en 2003 au Lamentin (97), est en redressement judiciaire (période d'observation) (annonce publiée au BODACC le 5 mars 2026). Chiffre d'affaires de 1,11 M€ en 2023 (comptes publiés), 6 à 9 salariés (INSEE 2022). Le tribunal a désigné l'administrateur judiciaire Me Leïla Valleray André (AJILINK VALLERAY ANDRE) et le mandataire judiciaire Me Laura Bes (BR ASSOCIES). Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.

    Chiffre d'affaires
    1,11 M€
    Comptes 2023
    Effectif
    6 à 9 salariés
    Tranche INSEE 2022

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    Données financières

    Indicateur20232021202020192018
    Chiffre d'affaires1,1 M€----
    EBE / EBITDA18 K€----
    Résultat net-44 K€97 K€21 K€90 K€100 K€
    Marge EBE1.6 %----
    Taux d'endettement198.7 %60.5 %0.4 %0.3 %187.5 %
    Autonomie financière21.7 %24.8 %20.1 %15.9 %2.4 %
    Ratio de liquidité274.15160.98122.35117.01103.85

    Historique BODACC

    1 événement
    Cessation des paiements :
    05/09/2024

    Ouverture du redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 05/03/2026

    SIREN

    448422295

    Forme juridique

    SARL, société à responsabilité limitée

    Date de création

    19 février 2003

    Activité

    Fabrication de structures métalliques et de parties de structures (25.11Z)

    Établissements

    0 ouvert sur 0

    Adresse

    LOTISSEMENT LES HAUTS DE CALIFORNIE BAT A LOCAL A7 ZI

    Ville

    97232 LE LAMENTIN

    Département

    97

    Mandataire judiciaire

    Nom

    Me Laura Bes

    Cabinet

    BR ASSOCIES

    Administrateur judiciaire

    Nom

    Me Leïla Valleray André

    Cabinet

    AJILINK VALLERAY ANDRE

    • MYRIAM OUNNAS (OUARED)

      Gérant et associé indéfiniment responsable

    • NOUREDDINE OUNNAS

      Gérant et associé indéfiniment responsable

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de SOMALUX CARAIBES : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Laura Bes, BR ASSOCIES, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (5 mars 2026) est en principe échu depuis le 5 mai 2026 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 5 mai 2026. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 5 mars 2026, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Laura Bes, BR ASSOCIES, mandataire judiciaire.

    Pour un salarié

    Salarié de SOMALUX CARAIBES : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Laura Bes, BR ASSOCIES, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Laura Bes, BR ASSOCIES ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Laura Bes, BR ASSOCIES. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 5 mars 2026. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.