Fiche entreprise · SIREN 485128581
DISOPAL
DISOPAL (commerce de détail d'équipements automobiles), SAS, société par actions simplifiée créée en 2005 à Sotteville-Les-Rouen (Seine-Maritime), est en liquidation judiciaire (annonce publiée au BODACC le 18 mai 2025). Chiffre d'affaires de 871 K€ en 2017 (comptes publiés), 6 à 9 salariés (INSEE 2022). Le liquidateur judiciaire désigné est Me Béatrice PASCUAL. En liquidation, le liquidateur réalise les actifs, par une cession d'ensemble ou par des ventes séparées.
- Chiffre d'affaires
- 871 K€
- Comptes 2017
- Effectif
- 6 à 9 salariés
- Tranche INSEE 2022
DISOPAL est une entreprise spécialisée dans le commerce de détail d'équipements automobiles, offrant une large gamme de produits allant des pièces de rechange aux accessoires pour véhicules. Sa clientèle se compose principalement de particuliers et de professionnels du secteur automobile, avec une forte présence sur le marché national. DISOPAL se distingue par son expertise technique et son service client personnalisé, garantissant ainsi une satisfaction optimale pour ses clients.
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Données financières
| Indicateur | 2017 | 2016 |
|---|---|---|
| Chiffre d'affaires | 871 K€ | 903 K€ |
| EBE / EBITDA | -37 K€ | -176 € |
| Résultat net | -39 K€ | -13 K€ |
| Marge EBE | -4.2 % | -0.0 % |
| Taux d'endettement | 14.4 % | 20.9 % |
| Autonomie financière | 30.7 % | 36.5 % |
| Ratio de liquidité | 143.39 | 155.79 |
Historique BODACC
3 événements- Cessation des paiements :
- 04/10/2024
Conversion en liquidation judiciaire
Publié au BODACC le 18/05/2025
Ouverture de la liquidation judiciaire
Publié au BODACC le 09/05/2025
Ouverture du redressement judiciaire
Publié au BODACC le 18/10/2024
SIREN
485128581
Forme juridique
SAS, société par actions simplifiée
Date de création
22 juillet 2005
Activité
Commerce de détail d'équipements automobiles (45.32Z)
Établissements
1 ouvert sur 1
Adresse
RUE GASTON CONTREMOULINS
Ville
76300 SOTTEVILLE-LES-ROUEN
Département
76
Région
Normandie
Administrateur judiciaire
Nom
Me Nathalie Leboucher
Cabinet
FHBX - ME NATHALIE LEBOUCHER
PASCAL DENNIS
Président de SAS
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de DISOPAL : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance à Me Béatrice PASCUAL, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (9 mai 2025) est en principe échu depuis le 9 juillet 2025 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Jusqu'à quand déclarer une créance ?
Le délai est en principe échu depuis le 9 juillet 2025. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.
Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 9 mai 2025, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.
À qui adresser sa déclaration ?
Me Béatrice PASCUAL, liquidateur judiciaire, 10, rue de la Poterne - 76000 Rouen.
Pour un salarié
Salarié de DISOPAL : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Béatrice PASCUAL, 10, rue de la Poterne - 76000 Rouen, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Béatrice PASCUAL, 10, rue de la Poterne - 76000 Rouen ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Béatrice PASCUAL, 10, rue de la Poterne - 76000 Rouen. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Liquidation judiciaire en cours, annonce publiée au BODACC le 18 mai 2025. Une liquidation ne dit pas, à elle seule, si l'activité se poursuit.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.