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    Fiche entreprise · SIREN 494300288

    KP 2

    KP 2 (travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment), SARL créée en 2007 à Eygalieres (Bouches-du-Rhône), est en liquidation judiciaire depuis le jugement du 10 avril 2026 du tribunal de commerce de Tarascon, publié au BODACC le 16 avril 2026. 10 à 19 salariés (INSEE 2023). Le liquidateur judiciaire désigné est Me Pierre JULIEN ZAC (DE SAINT RAPT & BERTHOLET). En liquidation, le liquidateur réalise les actifs, par une cession d'ensemble ou par des ventes séparées.

    Chiffre d'affaires
    1,23 M€
    Dernier connu (2023), à confirmer
    Effectif
    10 à 19 salariés
    Tranche INSEE 2023

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    Données financières

    Indicateur20232021202020192018
    EBE / EBITDA--516 K€834 K€549 K€
    Effectif--15 sal.20 sal.15 sal.
    Capitaux propres393 K€508 K€352 K€252 K€397 K€
    Dettes financières492 K€----
    Taux d'endettement125.1 %116.6 %233.8 %190.9 %82.6 %
    Autonomie financière17.3 %20.8 %15.8 %13.6 %20.0 %
    Ratio de liquidité1.17149.77218.82234.11319.45

    Historique BODACC

    2 événements
    Cessation des paiements :
    26/01/2026

    Jugement de conversion en liquidation judiciaire

    Jugement du 10/04/2026, publié au BODACC le 16/04/2026

    Ouverture du redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 30/01/2026

    SIREN

    494300288

    Forme juridique

    SARL

    Date de création

    1er février 2007

    Activité

    Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment (43.99C)

    Établissements

    1 ouvert sur 2

    Adresse

    16 IMPASSE MAS PHILIPPE DELAVOUET ZA LES GRANDES TERRES

    Ville

    13810 EYGALIERES

    Département

    13

    Région

    Provence-Alpes-Côte d'Azur

    Liquidateur judiciaire

    Nom

    Me Pierre JULIEN ZAC

    Cabinet

    DE SAINT RAPT & BERTHOLET

    10, rue des Laboureurs - BP 326/26 - 13151

    Administrateur judiciaire

    Nom

    DE SAINT RAPT & BERTHOLET

    • DAVID PELLEGRIN

      Gérant

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de KP 2 : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Pierre JULIEN ZAC, DE SAINT RAPT & BERTHOLET, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (30 janvier 2026) est en principe échu depuis le 30 mars 2026 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 30 mars 2026. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 30 janvier 2026, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Pierre JULIEN ZAC, DE SAINT RAPT & BERTHOLET, liquidateur judiciaire, 10, rue des Laboureurs - BP 326/26 - 13151.

    Pour un salarié

    Salarié de KP 2 : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Pierre JULIEN ZAC, DE SAINT RAPT & BERTHOLET, 10, rue des Laboureurs - BP 326/26 - 13151, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Pierre JULIEN ZAC, DE SAINT RAPT & BERTHOLET, 10, rue des Laboureurs - BP 326/26 - 13151 ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Pierre JULIEN ZAC, DE SAINT RAPT & BERTHOLET, 10, rue des Laboureurs - BP 326/26 - 13151. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Liquidation judiciaire en cours, annonce publiée au BODACC le 16 avril 2026. Une liquidation ne dit pas, à elle seule, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.