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    Fiche entreprise · SIREN 518809389

    GROUPE KAPITAL

    Redressement judiciaireÀ confirmer au greffe

    GROUPE KAPITAL (activités des sièges sociaux), SAS créée en 2009 à Franqueville-Saint-Pierre (Seine-Maritime), est en redressement judiciaire (période d'observation) (annonce publiée au BODACC le 8 avril 2025). Chiffre d'affaires de 1,35 M€ en 2022 (comptes publiés), aucun salarié déclaré. Le tribunal a désigné l'administrateur judiciaire Me Nathalie LEBOUCHER et le mandataire judiciaire Me Charlène LOUVEAU. Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.

    Chiffre d'affaires
    1,35 M€
    Comptes 2022
    Effectif
    Aucun salarié
    Tranche INSEE 2023

    Activités des sièges sociaux

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    Données financières

    Indicateur20222021202020192018
    Chiffre d'affaires1,4 M€1,1 M€852 K€851 K€760 K€
    EBE / EBITDA154 K€4 K€41 K€37 K€1 K€
    Résultat net-99 K€2 K€25 K€34 K€62 K€
    Marge EBE-17.8 %0.5 %5.4 %4.4 %0.2 %
    Capitaux propres71 K€169 K€167 K€--
    Taux d'endettement2255.8 %176.3 %193.1 %94.8 %38.4 %
    Autonomie financière1.2 %8.3 %12.2 %16.7 %23.4 %
    Ratio de liquidité546.00393.16552.30484.84371.22

    Historique BODACC

    1 événement
    Cessation des paiements :
    08/10/2023

    Ouverture du redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 08/04/2025

    SIREN

    518809389

    Forme juridique

    SAS

    Date de création

    13 novembre 2009

    Activité

    Activités des sièges sociaux (70.10Z)

    Établissements

    1 ouvert sur 3

    Adresse

    2 RUE JEHAN ANGO

    Ville

    76520 FRANQUEVILLE-SAINT-PIERRE

    Département

    76

    Région

    Normandie

    Mandataire judiciaire

    Nom

    Me Charlène LOUVEAU

    Administrateur judiciaire

    Nom

    Me Nathalie LEBOUCHER

    • VILLARIS

      Président de SAS · depuis le 18 avril 2025

    Anciens dirigeants

    • WILHELM Olivier, Raoul

      Président · du 24 mai 2018 au 18 avril 2025

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de GROUPE KAPITAL : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Charlène LOUVEAU, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (8 avril 2025) est en principe échu depuis le 8 juin 2025 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 8 juin 2025. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 8 avril 2025, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Charlène LOUVEAU, mandataire judiciaire.

    Pour un salarié

    Salarié de GROUPE KAPITAL : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Charlène LOUVEAU, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Charlène LOUVEAU ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Charlène LOUVEAU. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 8 avril 2025. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.