Fiche entreprise · SIREN 794805671
C.K.L.
C.K.L. (travaux de charpente), SARL créée en 2013 à Beaussais-Sur-Mer (Côtes-d'Armor), est en liquidation judiciaire (annonce publiée au BODACC le 4 novembre 2025). Chiffre d'affaires estimé à 563 K€, 3 à 5 salariés (INSEE 2023). Le liquidateur judiciaire désigné est Me DAVID Bruno (PRAXIS). En liquidation, le liquidateur réalise les actifs, par une cession d'ensemble ou par des ventes séparées.
- Chiffre d'affaires
- 563 K€
- Estimation
- Effectif
- 3 à 5 salariés
- Tranche INSEE 2023
C.K.L. est une entreprise spécialisée dans les travaux de charpente, offrant des services de construction et de rénovation adaptés aux besoins spécifiques de ses clients. Elle propose une gamme variée de services, incluant la fabrication et l'installation de charpentes en bois, ainsi que des travaux de couverture et d'aménagement intérieur. La clientèle cible de C.K.L. comprend des particuliers souhaitant rénover leur maison, des professionnels du bâtiment et des collectivités locales impliquées dans des projets de construction. L'entreprise se positionne comme un acteur local engagé, collaborant sur des projets communautaires et mettant en avant son savoir-faire artisanal. Son approche personnalisée et son expertise dans le domaine de la charpente en font un choix privilégié pour des réalisations sur mesure. Produits et services: fabrication de charpentes en bois, travaux de couverture, aménagement intérieur en bois. Clientèle: particuliers, professionnels du bâtiment, collectivités locales.
Dirigeant dans le même secteur que C.K.L. ?
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Historique BODACC
4 événements- Cessation des paiements :
- 15/05/2025
Résolution du plan et liquidation judiciaire
Publié au BODACC le 04/11/2025
Plan de redressement arrêté
Publié au BODACC le 18/06/2024
Dépôt de l'état des créances
Jugement du 12/02/2024, publié au BODACC le 12/02/2024
Ouverture du redressement judiciaire
Publié au BODACC le 20/12/2022
SIREN
794805671
Forme juridique
SARL
Date de création
2 septembre 2013
Activité
Travaux de charpente (43.91A)
Établissements
1 ouvert sur 1
Adresse
23 LE BOURG
Ville
22650 BEAUSSAIS-SUR-MER
Département
22
Région
Bretagne
SEBASTIEN LEBOUC
Gérant
MICKAEL PEUDENIER
Gérant
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de C.K.L. : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance à Me DAVID Bruno, PRAXIS, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (4 novembre 2025) est en principe échu depuis le 4 janvier 2026 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Jusqu'à quand déclarer une créance ?
Le délai est en principe échu depuis le 4 janvier 2026. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.
Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 4 novembre 2025, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.
À qui adresser sa déclaration ?
Me DAVID Bruno, PRAXIS, liquidateur judiciaire.
Pour un salarié
Salarié de C.K.L. : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me DAVID Bruno, PRAXIS, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me DAVID Bruno, PRAXIS ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me DAVID Bruno, PRAXIS. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Liquidation judiciaire en cours, annonce publiée au BODACC le 4 novembre 2025. Une liquidation ne dit pas, à elle seule, si l'activité se poursuit.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.