Dirigeant de PME ? Vous voulez racheter un concurrent, un confrère ou un sous-traitant. France Reprises vous accompagne.

    Fiche entreprise · SIREN 811864297

    ADJOINT'LAB

    ADJOINT'LAB (fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire), SAS créée en 2015 à Saint-Esprit (Martinique), est en liquidation judiciaire (annonce publiée au BODACC le 28 octobre 2024). Chiffre d'affaires estimé à 1,05 M€, 6 à 9 salariés (INSEE 2023). Le liquidateur judiciaire désigné est Me Marie Hélène Montravers (MONTRAVERS YANG TING). En liquidation, le liquidateur réalise les actifs, par une cession d'ensemble ou par des ventes séparées.

    Chiffre d'affaires
    1,05 M€
    Estimation
    Effectif
    6 à 9 salariés
    Tranche INSEE 2023

    Dirigeant dans le même secteur que ADJOINT'LAB ?

    Nous identifions des cibles de rachat dans votre secteur et vous accompagnons jusqu'à la reprise.

    Historique BODACC

    3 événements
    Cessation des paiements :
    06/08/2023

    Dépôt de l'état des créances

    Jugement du 27/02/2025, publié au BODACC le 27/02/2025

    Conversion en liquidation judiciaire

    Publié au BODACC le 28/10/2024

    Ouverture du redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 06/02/2024

    SIREN

    811864297

    Forme juridique

    SAS

    Date de création

    1er avril 2015

    Activité

    Fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire (32.50A)

    Établissements

    1 ouvert sur 2

    Adresse

    39 RUE SCHOELCHER

    Ville

    97270 SAINT-ESPRIT

    Département

    972

    Région

    Martinique

    Liquidateur judiciaire

    Nom

    Me Marie Hélène Montravers

    Cabinet

    MONTRAVERS YANG TING

    6 Rue des Arums - Anse Mitan - 97229 Les Trois-Îlets

    • SEVERINE AUGUSTINE

      Président de SAS

    • PHILIPPE RASCLE

      Président de SAS · depuis le 21 septembre 2021

    Anciens dirigeants

    • RASCLE (Philippe, Léon, Georges)

      du 23 janvier 2018 au 21 septembre 2021

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de ADJOINT'LAB : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Marie Hélène Montravers, MONTRAVERS YANG TING, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (6 février 2024) est en principe échu depuis le 6 avril 2024 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 6 avril 2024. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 6 février 2024, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Marie Hélène Montravers, MONTRAVERS YANG TING, liquidateur judiciaire, 6 Rue des Arums - Anse Mitan - 97229 Les Trois-Îlets.

    Pour un salarié

    Salarié de ADJOINT'LAB : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Marie Hélène Montravers, MONTRAVERS YANG TING, 6 Rue des Arums - Anse Mitan - 97229 Les Trois-Îlets, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Marie Hélène Montravers, MONTRAVERS YANG TING, 6 Rue des Arums - Anse Mitan - 97229 Les Trois-Îlets ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Marie Hélène Montravers, MONTRAVERS YANG TING, 6 Rue des Arums - Anse Mitan - 97229 Les Trois-Îlets. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Liquidation judiciaire en cours, annonce publiée au BODACC le 28 octobre 2024. Une liquidation ne dit pas, à elle seule, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.