Fiche entreprise · SIREN 822368379
AB LQEB
AB LQEB (restauration traditionnelle), SAS créée en 2016 à La Queue-En-Brie (Val-de-Marne), est en redressement judiciaire (période d'observation) (annonce publiée au BODACC le 15 octobre 2025). Chiffre d'affaires de 1,93 M€ en 2022 (comptes publiés), aucun salarié déclaré. Le tribunal a désigné l'administrateur judiciaire Me Jérôme Cabooter (AJILINK LABIS CABOOTER) et le mandataire judiciaire Me Christophe Ancel (MJC2A). Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.
- Chiffre d'affaires
- 1,93 M€
- Comptes 2022
- Effectif
- Aucun salarié
- Tranche INSEE 2023
Donnée à confirmer. Un chiffre d'affaires de 1,93 M€ est associé à l'exercice 2024 dans la fiche société, sans comptes publiés correspondants : à confirmer.
Dirigeant dans le même secteur que AB LQEB ?
Nous identifions des cibles de rachat dans votre secteur et vous accompagnons jusqu'à la reprise.
Données financières
| Indicateur | 2024 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 |
|---|---|---|---|---|---|
| Chiffre d'affaires | - | 1,9 M€ | - | - | - |
| EBE / EBITDA | - | 34 K€ | 141 K€ | 138 K€ | 258 K€ |
| Résultat net | - | 22 K€ | - | - | - |
| Marge EBE | - | 1.8 % | - | - | - |
| Capitaux propres | 520 K€ | - | - | - | - |
| Dettes financières | 617 K€ | - | - | - | - |
| Taux d'endettement | 118.7 % | 528.0 % | 971.0 % | 1147.5 % | 589.7 % |
| Autonomie financière | 31.8 % | 9.5 % | 6.1 % | 6.0 % | 10.7 % |
| Ratio de liquidité | 1.32 | 126.63 | 251.87 | 209.97 | 100.54 |
Historique BODACC
2 événements- Cessation des paiements :
- 28/08/2025
Dépôt de l'état des créances
Jugement du 03/09/2026, publié au BODACC le 15/09/2026
Ouverture du redressement judiciaire
Publié au BODACC le 15/10/2025
SIREN
822368379
Forme juridique
SAS
Date de création
7 septembre 2016
Activité
Restauration traditionnelle (56.10A)
Établissements
1 ouvert sur 3
Certifications
Économie sociale et solidaire
Adresse
LIEU-DIT TERRE DU MOULIN DE CHAMPLAIN
Ville
94510 LA QUEUE-EN-BRIE
Département
94
Région
Île-de-France
Administrateur judiciaire
Nom
Me Jérôme Cabooter
Cabinet
AJILINK LABIS CABOOTER
SCYD & CO
Président de SAS · depuis le 15 septembre 2024
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de AB LQEB : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance à Me Christophe Ancel, MJC2A, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (15 octobre 2025) est en principe échu depuis le 15 décembre 2025 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Jusqu'à quand déclarer une créance ?
Le délai est en principe échu depuis le 15 décembre 2025. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.
Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 15 octobre 2025, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.
À qui adresser sa déclaration ?
Me Christophe Ancel, MJC2A, mandataire judiciaire.
Pour un salarié
Salarié de AB LQEB : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Christophe Ancel, MJC2A, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Christophe Ancel, MJC2A ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Christophe Ancel, MJC2A. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 15 octobre 2025. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.