Fiche entreprise · SIREN 848010286
SUSU FRANCE SAS
susu.frSUSU FRANCE SAS (activités des agents et courtiers d'assurances), SAS créée en 2019 à Lyon (Rhône), est en liquidation judiciaire depuis le jugement du 24 juin 2026 du tribunal des activités économiques de Lyon, publié au BODACC le 3 juillet 2026. Chiffre d'affaires estimé à 1,02 M€, 10 à 19 salariés (INSEE 2023). Le liquidateur judiciaire désigné est Me Pierre Martin. En liquidation, le liquidateur réalise les actifs, par une cession d'ensemble ou par des ventes séparées.
- Chiffre d'affaires
- 1,02 M€
- Estimation
- Effectif
- 10 à 19 salariés
- Tranche INSEE 2023
Activité et éléments documentés
SUSU FRANCE SAS est une société lyonnaise dont l’activité déclarée relève du courtage en assurances (NAF 66.22Z). Elle est positionnée à l’interface des services de santé et d’assurance, avec des activités liées à la santé, au médical, ainsi qu'à la fourniture de matériel médical et paramédical. La société a été créée le 14 janvier 2019 et emploie entre 10 et 19 personnes.
La société a été créée en 2019, qu'elle emploie entre 10 et 19 personnes et qu'elle est située à Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes.
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Données financières
| Indicateur | 2024 | 2023 | 2022 |
|---|---|---|---|
| Effectif | 14 sal. | - | 9 sal. |
| Capitaux propres | 4,8 M€ | 4,6 M€ | 1 M€ |
| Dettes financières | 220 K€ | 170 K€ | - |
| Taux d'endettement | 4.6 % | 3.7 % | 80.2 % |
| Autonomie financière | 57.7 % | 66.3 % | 30.8 % |
| Ratio de liquidité | 0.62 | 1.24 | 1620.83 |
Historique BODACC
1 événement- Cessation des paiements :
- 20/04/2026
Jugement d'ouverture de liquidation judiciaire
Jugement du 24/06/2026, publié au BODACC le 03/07/2026
SIREN
848010286
Forme juridique
SAS
Date de création
14 janvier 2019
Activité
Activités des agents et courtiers d'assurances (66.22Z)
Établissements
1 ouvert sur 1
Adresse
92 COURS LAFAYETTE
Ville
69003 LYON
Département
69
Région
Auvergne-Rhône-Alpes
Tribunal
Non spécifié
SUSU HOLDING
Président de SAS
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de SUSU FRANCE SAS : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance à Me Pierre Martin, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (3 juillet 2026) est en principe échu depuis le 3 septembre 2026 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Jusqu'à quand déclarer une créance ?
Le délai est en principe échu depuis le 3 septembre 2026. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.
Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 3 juillet 2026, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.
À qui adresser sa déclaration ?
Me Pierre Martin, liquidateur judiciaire, Non spécifiée.
Pour un salarié
Salarié de SUSU FRANCE SAS : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Pierre Martin, Non spécifiée, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Pierre Martin, Non spécifiée ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Pierre Martin, Non spécifiée. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Liquidation judiciaire en cours, annonce publiée au BODACC le 3 juillet 2026. Une liquidation ne dit pas, à elle seule, si l'activité se poursuit.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.