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    Fiche entreprise · SIREN 878870468

    CLUB VAUGIRARD

    paris.fr

    CLUB VAUGIRARD (activités des centres de culture physique), SASU, société par actions simplifiée unipersonnelle créée en 2019 à Paris, est en redressement judiciaire (période d'observation) depuis le jugement du 10 juillet 2026 du tribunal des activités économiques de Paris, publié au BODACC le 28 juillet 2026. Chiffre d'affaires de 330 K€ en 2020 (comptes publiés), 10 à 19 salariés (INSEE 2022). Le tribunal a désigné le mandataire judiciaire Me Jean-Charles Demortier (MJA). Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.

    Chiffre d'affaires
    330 K€
    Comptes 2020
    Effectif
    10 à 19 salariés
    Tranche INSEE 2022

    Le CLUB VAUGIRARD exploite un centre de culture physique (fitness/gym). Il propose des services de remise en forme et d’activités sportives en intérieur destinés à un public varié, avec accès et encadrement dans un espace dédié.

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    Données financières

    Indicateur20202019
    Chiffre d'affaires330 K€-
    EBE / EBITDA-191 K€-
    Résultat net-132 K€-
    Marge EBE-57.9 %-
    Taux d'endettement24.8 %-
    Autonomie financière53.4 %56.3 %
    Ratio de liquidité32.1755.85

    Historique BODACC

    1 événement
    Cessation des paiements :
    25/06/2026

    Jugement d'ouverture d'une procédure de redressement judiciaire

    Jugement du 10/07/2026, publié au BODACC le 28/07/2026

    SIREN

    878870468

    Forme juridique

    SASU, société par actions simplifiée unipersonnelle

    Date de création

    6 novembre 2019

    Activité

    Activités des centres de culture physique (93.13Z)

    Établissements

    1 ouvert sur 3

    Adresse

    208 RUE DE VAUGIRARD

    Ville

    75015 PARIS

    Département

    75

    Région

    Île-de-France

    Mandataire judiciaire

    Nom

    Me Jean-Charles Demortier

    Cabinet

    MJA

    • GEORGES-ERIC ARMAND

      Président de SAS

    Anciens dirigeants

    • CMG SPORTS CLUB

      Président · du 10 juillet 2020 au 9 janvier 2022

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de CLUB VAUGIRARD : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Jean-Charles Demortier, MJA, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (28 juillet 2026) est en principe échu depuis le 28 septembre 2026 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 28 septembre 2026. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 28 juillet 2026, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Jean-Charles Demortier, MJA, mandataire judiciaire.

    Pour un salarié

    Salarié de CLUB VAUGIRARD : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Jean-Charles Demortier, MJA, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Jean-Charles Demortier, MJA ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Jean-Charles Demortier, MJA. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 28 juillet 2026. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.