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    Fiche entreprise · SIREN 887586113

    PLAN B GROUPE

    PLAN B GROUPE (services administratifs combinés de bureau), SAS créée en 2020 à Nice (Alpes-Maritimes), est en redressement judiciaire (période d'observation) depuis le jugement du 3 septembre 2026 du tribunal de commerce de Nice, publié au BODACC le 15 septembre 2026. Chiffre d'affaires estimé à 870 K€, 6 à 9 salariés (INSEE 2023). Le tribunal a désigné l'administrateur judiciaire Me François-Alexandre ESCOFFIER. Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.

    Chiffre d'affaires
    870 K€
    Estimation
    Effectif
    6 à 9 salariés
    Tranche INSEE 2023

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    Données financières

    Indicateur20242023
    Effectif3 sal.-
    Capitaux propres719 K€636 K€

    Historique BODACC

    1 événement
    offre_deadline :
    01/07/2026
    Cessation des paiements :
    01/07/2026

    Jugement d'ouverture d'une procédure de redressement judiciaire

    Jugement du 03/09/2026, publié au BODACC le 15/09/2026

    SIREN

    887586113

    Forme juridique

    SAS

    Date de création

    21 juillet 2020

    Activité

    Services administratifs combinés de bureau (82.11Z)

    Établissements

    1 ouvert sur 2

    Adresse

    66 AVENUE VALERY GISCARD D'ESTAING BATIMENT HERMES

    Ville

    06200 NICE

    Département

    06

    Région

    Provence-Alpes-Côte d'Azur

    mandataire judiciaire

    Nom

    Me François-Alexandre ESCOFFIER

    Administrateur judiciaire

    Nom

    Me François-Alexandre ESCOFFIER

    Cabinet

    ESCOFFIER

    • DOMINIQUE DAVID

      Fonction non précisée (code 71 du registre)

    • STANISLAV MARKOVSKI

      Président de SAS

    • CIBELLY SOUESME AUDIT

      Fonction non précisée (code 72 du registre)

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de PLAN B GROUPE : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai court jusqu'au 15 novembre 2026, deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC du 15 septembre 2026 ; quatre mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Jusqu'au 15 novembre 2026, soit dans 44 jours.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 15 septembre 2026, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    Pour un salarié

    Salarié de PLAN B GROUPE : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à le mandataire judiciaire ou le liquidateur désigné par le jugement, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à le mandataire judiciaire ou le liquidateur désigné par le jugement ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À le mandataire judiciaire ou le liquidateur désigné par le jugement. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 15 septembre 2026. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.