Fiche entreprise · SIREN 903899847
DATADUNK
DATADUNK (traitement de données, hébergement et activités connexes), SAS créée en 2021 à Caen (Calvados), est en redressement judiciaire (période d'observation) depuis le jugement du 8 avril 2026 du tribunal de commerce de Caen, publié au BODACC le 14 avril 2026. Chiffre d'affaires estimé à 663 K€, 3 à 5 salariés (INSEE 2023). Le tribunal a désigné le mandataire judiciaire Me Alain LIZÉ. Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.
- Chiffre d'affaires
- 663 K€
- Estimation
- Effectif
- 3 à 5 salariés
- Tranche INSEE 2023
Activité et éléments documentés
DATADUNK est une start-up basée à Caen, créée en 2021, dont l’activité déclarée est le traitement de données, l’hébergement et les activités connexes (code NAF 63.11Z). Son offre consiste en une solution technologique d’analyse et de gestion de la performance sportive indoor en temps réel, ciblant principalement les clubs sportifs, notamment de basket-ball.
Son positionnement dans le secteur des technologies sportives pourrait représenter un avantage stratégique.
Dirigeant dans le même secteur que DATADUNK ?
Nous identifions des cibles de rachat dans votre secteur et vous accompagnons jusqu'à la reprise.
Historique BODACC
1 événement- Cessation des paiements :
- 01/03/2026
Jugement d'ouverture d'une procédure de redressement judiciaire
Jugement du 08/04/2026, publié au BODACC le 14/04/2026
Analyse de l'actif immatériel
1
Actifs identifiés
1
En vigueur
Non communiqué
Valeur estimée
N° FR4838417
SIREN
903899847
Forme juridique
SAS
Date de création
24 septembre 2021
Activité
Traitement de données, hébergement et activités connexes (63.11Z)
Établissements
1 ouvert sur 1
Adresse
23 AVENUE DE VERDUN
Ville
14000 CAEN
Département
14
Région
Normandie
SAMBA DIAW
Président de SAS
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de DATADUNK : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance à Me Alain LIZÉ, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (8 avril 2026) est en principe échu depuis le 8 juin 2026 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Jusqu'à quand déclarer une créance ?
Le délai est en principe échu depuis le 8 juin 2026. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.
Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 8 avril 2026, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.
À qui adresser sa déclaration ?
Me Alain LIZÉ, mandataire judiciaire, 11, place de la Résistance, Caen.
Pour un salarié
Salarié de DATADUNK : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Alain LIZÉ, 11, place de la Résistance, Caen, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Alain LIZÉ, 11, place de la Résistance, Caen ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Alain LIZÉ, 11, place de la Résistance, Caen. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 14 avril 2026. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.