Fiche entreprise · SIREN 982765547
YEEM
YEEM (restauration de type rapide), SASU, société par actions simplifiée unipersonnelle créée en 2023 à Goussainville (Val-d'oise), est en redressement judiciaire (période d'observation) (annonce publiée au BODACC le 3 décembre 2025). Chiffre d'affaires estimé à 40 K€, aucun salarié déclaré. Le tribunal a désigné le mandataire judiciaire Me Aymeric Mandin (Selarl MMJ). Pendant la période d'observation, des tiers peuvent présenter une offre de reprise, selon le cadre légal.
- Chiffre d'affaires
- 40 K€
- Estimation
- Effectif
- Aucun salarié
- Tranche INSEE 2025
YEEM est un restaurant de restauration rapide qui a été établi en décembre 2023. L'établissement propose une variété de plats à emporter et sur place, mettant l'accent sur des options rapides et savoureuses adaptées aux besoins des consommateurs pressés. Sa clientèle cible inclut principalement des jeunes professionnels, des étudiants et des familles à la recherche de repas rapides et abordables. Bien que l'entreprise soit actuellement en restructuration, elle se positionne sur le marché de la restauration rapide avec une offre qui vise à répondre aux attentes d'une clientèle dynamique et en mouvement. Produits et services: sandwichs, salades, plats chauds à emporter. Clientèle: jeunes professionnels, étudiants, familles.
Dirigeant dans le même secteur que YEEM ?
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Historique BODACC
2 événements- Cessation des paiements :
- 15/06/2025
Dépôt de l'état des créances
Jugement du 04/09/2026, publié au BODACC le 15/09/2026
Ouverture du redressement judiciaire
Publié au BODACC le 03/12/2025
SIREN
982765547
Forme juridique
SASU, société par actions simplifiée unipersonnelle
Date de création
7 décembre 2023
Activité
Restauration de type rapide (56.10C)
Établissements
0 ouvert sur 0
Adresse
22 AVENUE DU 6 JUIN 1944
Ville
95190 GOUSSAINVILLE
Département
Val-d'oise
Région
Ile-de-France
Tribunal
Tribunal de commerce de Pontoise
YUSUFISLAM PEHLIVAN
Président de SAS
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de YEEM : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance à Me Aymeric Mandin, Selarl MMJ, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (3 décembre 2025) est en principe échu depuis le 3 février 2026 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Jusqu'à quand déclarer une créance ?
Le délai est en principe échu depuis le 3 février 2026. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.
Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 3 décembre 2025, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.
À qui adresser sa déclaration ?
Me Aymeric Mandin, Selarl MMJ, mandataire judiciaire, 23, rue Victor-Hugo, 95300 Pontoise.
Pour un salarié
Salarié de YEEM : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Aymeric Mandin, Selarl MMJ, 23, rue Victor-Hugo, 95300 Pontoise, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Aymeric Mandin, Selarl MMJ, 23, rue Victor-Hugo, 95300 Pontoise ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Aymeric Mandin, Selarl MMJ, 23, rue Victor-Hugo, 95300 Pontoise. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Redressement judiciaire (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 3 décembre 2025. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune date limite d'offres n'est publiée dans les sources consultées. Selon le cadre légal, des tiers peuvent présenter des offres de cession pendant la procédure : le calendrier et le périmètre sont à confirmer auprès de l'interlocuteur compétent. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.