Fiche entreprise · SIREN 348736844
EASI ENTREPRISE ADAPTEE DE SOUS TRAITANCE INDUSTRIELLE
Raison sociale : ENTREPRISE ADAPTEE DE SOUS TRAITANCE INDUSTRIELLE · SAS, société par actions simplifiée
unea.fr/easiEASI ENTREPRISE ADAPTEE DE SOUS TRAITANCE INDUSTRIELLE (mécanique industrielle), SAS, société par actions simplifiée créée en 1988 à Seyssinet-Pariset (Isère), exécute un plan de sauvegarde (annonce publiée au BODACC le 30 juillet 2019). Chiffre d'affaires de 2,38 M€ en 2024 (comptes publiés), 50 à 99 salariés (INSEE 2022).
- Chiffre d'affaires
- 2,38 M€
- Comptes 2024
- Effectif
- 50 à 99 salariés
- Tranche INSEE 2022
EASI fournit des prestations de production et sous-traitance industrielle en mécanique: assemblage, collage et câblage électrique, avec contrôle qualité selon des protocoles. L’offre s’étend aussi aux services de back-office (numérisation, GED, gestion de données) et de maintenance informatique pour accompagner les processus industriels. Sa clientèle cible est constituée d’entreprises industrielles recherchant une solution opérationnelle de sous-traitance et de services transverses.
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Données financières
| Indicateur | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|---|
| Chiffre d'affaires | 2,4 M€ | 2,5 M€ | 2,1 M€ | 1,9 M€ | 1,9 M€ |
| EBE / EBITDA | -800 K€ | -857 K€ | -870 K€ | -801 K€ | -670 K€ |
| Résultat net | -189 € | 9 K€ | 15 K€ | 40 K€ | 215 K€ |
| Marge EBE | 0.4 % | 0.9 % | -40.5 % | 0.1 % | 6.8 % |
| Marge nette | - | - | 0.7 % | - | - |
| Capitaux propres | 70 K€ | 70 K€ | 61 K€ | -205 K€ | -238 K€ |
| Dettes financières | - | - | 564 K€ | - | - |
| Taux d'endettement | 279.6 % | 368.6 % | 929.8 % | -214.3 % | -181.8 % |
| Autonomie financière | 7.1 % | 6.9 % | 4.8 % | -20.4 % | -31.4 % |
| Ratio de liquidité | 121.54 | 130.72 | 0.94 | 122.10 | 122.92 |
Historique BODACC
2 événementsModification du plan de sauvegarde
Publié au BODACC le 02/09/2022
Jugement modifiant le plan de sauvegarde
Jugement du 30/07/2019, publié au BODACC le 30/07/2019
SIREN
348736844
Forme juridique
SAS, société par actions simplifiée
Date de création
1er juin 1988
Activité
Mécanique industrielle (25.62B)
Établissements
4 ouverts sur 6
Certifications
Économie sociale et solidaire
Adresse
27 RUE DU PROGRES
Ville
38170 SEYSSINET-PARISET
Département
38
Région
Auvergne-Rhône-Alpes
Informations des intervenants non disponibles.
MARC CUSSAC
Directeur Général
DENIS SIMIAND
Président de SAS
Anciens dirigeants
CUGNO n'est plus administrateur
Administrateur · du 4 août 2017 au 29 juillet 2025
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de ENTREPRISE ADAPTEE DE SOUS TRAITANCE INDUSTRIELLE : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Pour un salarié
Salarié de ENTREPRISE ADAPTEE DE SOUS TRAITANCE INDUSTRIELLE : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à le mandataire judiciaire ou le liquidateur désigné par le jugement, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à le mandataire judiciaire ou le liquidateur désigné par le jugement ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À le mandataire judiciaire ou le liquidateur désigné par le jugement. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de sauvegarde en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 30 juillet 2019. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.