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    Un plan est en cours d'exécution. La procédure de A'BIS reste ouverte, mais l'entreprise est aux mains de ses dirigeants : il n'y a plus de cession judiciaire en cours.

    Fiche entreprise · SIREN 379925381

    A'BIS (analyses, essais et inspections techniques), SARL créée en 1990 à Woippy (Moselle), exécute un plan de redressement (annonce publiée au BODACC le 17 avril 2024). Chiffre d'affaires de 816 K€ en 2022 (comptes publiés), 6 à 9 salariés (INSEE 2023). Le commissaire à l'exécution du plan est Me Maxime FITTANTE.

    Chiffre d'affaires
    816 K€
    Comptes 2022
    Effectif
    6 à 9 salariés
    Tranche INSEE 2023

    A'BIS est une entreprise spécialisée dans l'analyse, les essais et les inspections techniques, offrant des services aux particuliers et aux professionnels souhaitant acquérir un logement neuf. Elle opère principalement sur le marché immobilier français, en se concentrant sur les grandes villes telles que Paris, Lyon, Marseille et Bordeaux. A'BIS se distingue par son expertise dans la sélection de programmes immobiliers neufs, garantissant ainsi une évaluation rigoureuse et fiable pour ses clients.

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    Données financières

    Indicateur20222021202020192018
    Chiffre d'affaires816 K€----
    EBE / EBITDA-33 K€----
    Résultat net-28 K€-28 K€-117 K€-22 K€109 K€
    Marge EBE-4.0 %----
    Taux d'endettement36.1 %36.4 %46.6 %20.4 %25.6 %
    Autonomie financière51.7 %56.4 %53.8 %64.3 %59.0 %
    Ratio de liquidité99.15118.58143.49166.13176.59

    Historique BODACC

    3 événements
    Cessation des paiements :
    01/04/2022

    Plan de redressement arrêté

    Publié au BODACC le 17/04/2024

    Dépôt de l'état des créances

    Jugement du 24/11/2023, publié au BODACC le 24/11/2023

    Ouverture de redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 07/09/2022

    SIREN

    379925381

    Forme juridique

    SARL

    Date de création

    1er octobre 1990

    Activité

    Analyses, essais et inspections techniques (71.20B)

    Établissements

    3 ouverts sur 11

    Adresse

    10 AVENUE DE THIONVILLE PARC DE VARIMONTS

    Ville

    57140 WOIPPY

    Département

    57

    Région

    Grand Est

    Commissaire à l'exécution du plan

    Nom

    Me Maxime FITTANTE

    Tribunal

    tribunal judiciaire de Metz

    • PHILIPPE MASSON

      Directeur général

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de A'BIS : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Pour un salarié

    Salarié de A'BIS : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Maxime FITTANTE, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Maxime FITTANTE ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Maxime FITTANTE. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de redressement en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 17 avril 2024. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.