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    Fiche entreprise · SIREN 507968501

    JUKI GENIE CLIMATIQUE

    juki67.fr

    JUKI GENIE CLIMATIQUE (travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation), SARL créée en 2008 à Still (Bas-Rhin), est en liquidation judiciaire (annonce publiée au BODACC le 17 décembre 2024). Chiffre d'affaires de 3,29 M€ en 2023 (comptes publiés), 10 à 19 salariés (INSEE 2023). Le liquidateur judiciaire désigné est Me Thibaut JENNER. En liquidation, le liquidateur réalise les actifs, par une cession d'ensemble ou par des ventes séparées.

    Chiffre d'affaires
    3,29 M€
    Comptes 2023
    Effectif
    10 à 19 salariés
    Tranche INSEE 2023

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    Données financières

    Indicateur20232022202120202018
    Chiffre d'affaires3,3 M€2,7 M€---
    EBE / EBITDA-674 K€-254 K€---
    Résultat net-771 K€-122 K€---
    Marge EBE-20.5 %-5.2 %---
    Marge nette-23.4 %----
    Capitaux propres-1,2 M€-381 K€---
    Dettes financières1,5 M€----
    Taux d'endettement-129.2 %-213.3 %-237.4 %-310.1 %74.7 %
    Autonomie financière-96.7 %-21.5 %-15.0 %-15.9 %10.2 %
    Ratio de liquidité0.48484.09396.50364.25330.82

    Historique BODACC

    4 événements
    Cessation des paiements :
    01/01/2024

    Autre jugement et ordonnance

    Jugement du 23/06/2026, publié au BODACC le 15/09/2026

    Ouverture de la liquidation judiciaire

    Publié au BODACC le 17/12/2024

    Jugement d'ouverture de liquidation judiciaire

    Jugement du 25/06/2024, publié au BODACC le 25/06/2024

    Ouverture de redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 25/06/2024

    SIREN

    507968501

    Forme juridique

    SARL

    Date de création

    1er septembre 2008

    Activité

    Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation (43.22B)

    Établissements

    1 ouvert sur 1

    Adresse

    4 RUE DU CALVAIRE

    Ville

    67190 STILL

    Département

    67

    Région

    Grand Est

    Liquidateur judiciaire

    Nom

    Me Thibaut JENNER

    Administrateur judiciaire

    Nom

    Me Nathalie GUYOMARD jusqu’au

    • CEDRIC GRAFF

      Directeur général

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de JUKI GENIE CLIMATIQUE : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Thibaut JENNER, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (17 décembre 2024) est en principe échu depuis le 17 février 2025 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 17 février 2025. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 17 décembre 2024, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Thibaut JENNER, liquidateur judiciaire.

    Pour un salarié

    Salarié de JUKI GENIE CLIMATIQUE : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Thibaut JENNER, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Thibaut JENNER ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Thibaut JENNER. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Liquidation judiciaire en cours, annonce publiée au BODACC le 17 décembre 2024. Une liquidation ne dit pas, à elle seule, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Reprise à la barre du tribunal : comment ça fonctionne vraiment.