Fiche entreprise · SIREN 520957671
GLORIA
GLORIA (restauration traditionnelle), SARL créée en 2010 à Nice (Alpes-Maritimes), exécute un plan de sauvegarde (annonce publiée au BODACC le 1er mars 2017). Chiffre d'affaires de 2 M€ en 2022 (comptes publiés), 20 à 49 salariés (INSEE 2023).
- Chiffre d'affaires
- 2 M€
- Comptes 2022
- Effectif
- 20 à 49 salariés
- Tranche INSEE 2023
Donnée à confirmer. Un chiffre d'affaires de 2 M€ est associé à l'exercice 2024 dans la fiche société, sans comptes publiés correspondants : à confirmer.
Dirigeant dans le même secteur que GLORIA ?
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Données financières
| Indicateur | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|---|
| Chiffre d'affaires | - | - | 2 M€ | - | - |
| EBE / EBITDA | - | - | -889 € | - | - |
| Résultat net | - | - | -7 K€ | - | - |
| Marge EBE | - | - | -0.0 % | - | - |
| Effectif | - | 22 sal. | - | - | - |
| Capitaux propres | -451 K€ | -256 K€ | - | - | - |
| Dettes financières | 209 K€ | 181 K€ | - | - | - |
| Taux d'endettement | -46.4 % | -70.8 % | -26.5 % | 0.0 % | -51.1 % |
| Autonomie financière | -25.6 % | -14.0 % | -8.1 % | -5.8 % | -7.9 % |
| Ratio de liquidité | 0.05 | 0.08 | 604.37 | 592.97 | 588.80 |
Historique BODACC
5 événementsJugement modifiant le plan de sauvegarde
Jugement du 16/09/2026, publié au BODACC le 30/09/2026
Modification du plan de sauvegarde
Publié au BODACC le 30/01/2026
Jugement modifiant le plan de sauvegarde
Jugement du 29/07/2021, publié au BODACC le 29/07/2021
Jugement modifiant le plan de sauvegarde
Jugement du 28/05/2020, publié au BODACC le 28/05/2020
Analyse de l'actif immatériel
5
Actifs identifiés
5
En vigueur
Non communiqué
Valeur estimée
N° 013550967
Gloria
N° 011773661
N° FR4544623
N° 016045924
N° FR4539731
SIREN
520957671
Forme juridique
SARL
Date de création
12 mars 2010
Activité
Restauration traditionnelle (56.10A)
Établissements
2 ouverts sur 3
Adresse
56 BOULEVARD JEAN JAURES 2 RUE ALEXANDREE MARI ET
Ville
06300 NICE
Département
06
Région
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Informations des intervenants non disponibles.
ROBERTO ARIMONDO
Gérant
CLAUDIO DEGHENGHI
Gérant
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de GLORIA : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Pour un salarié
Salarié de GLORIA : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à le mandataire judiciaire ou le liquidateur désigné par le jugement, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à le mandataire judiciaire ou le liquidateur désigné par le jugement ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À le mandataire judiciaire ou le liquidateur désigné par le jugement. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de sauvegarde en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 1er mars 2017. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.