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    Un plan est en cours d'exécution. La procédure de HMC-CONCARNEAU reste ouverte, mais l'entreprise est aux mains de ses dirigeants : il n'y a plus de cession judiciaire en cours.

    Fiche entreprise · SIREN 535205231

    HMC-CONCARNEAU

    HMC-CONCARNEAU (hébergement touristique et autre hébergement de courte durée), SARL créée en 2011 à Concarneau (Finistère), exécute un plan de sauvegarde (annonce publiée au BODACC le 5 septembre 2025). Chiffre d'affaires de 2,01 M€ en 2020 (comptes publiés), 20 à 49 salariés (INSEE 2023).

    Chiffre d'affaires
    2,01 M€
    Comptes 2020
    Effectif
    20 à 49 salariés
    Tranche INSEE 2023

    Résidence de tourisme - séminaires

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    Données financières

    Indicateur20202019201820172016
    Chiffre d'affaires2 M€3,1 M€3 M€2,7 M€2,2 M€
    EBE / EBITDA-125 K€-335 K€-490 K€-610 K€-246 K€
    Résultat net-457 K€-335 K€-490 K€-610 K€-246 K€
    Marge EBE-22.7 %-10.9 %-16.6 %-22.4 %-11.4 %
    Capitaux propres398 K€----
    Taux d'endettement84.4 %----
    Autonomie financière12.1 %31.4 %-53.5 %-31.5 %-6.5 %
    Ratio de liquidité148.22220.88176.17173.46207.83

    Historique BODACC

    3 événements

    Jugement modifiant le plan de sauvegarde

    Jugement du 28/11/2025, publié au BODACC le 28/11/2025

    Plan de sauvegarde arrêté

    Publié au BODACC le 05/09/2025

    Ouverture de la procédure de sauvegarde

    Publié au BODACC le 06/09/2024

    SIREN

    535205231

    Forme juridique

    SARL

    Date de création

    1er septembre 2011

    Activité

    Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée (55.20Z)

    Établissements

    1 ouvert sur 2

    Adresse

    36 RUE DES SABLES BLANCS

    Ville

    29900 CONCARNEAU

    Département

    29

    Région

    Bretagne

    administrateur judiciaire

    Nom

    Maitre Sophie GAUTIER

    Cabinet

    SELARL GAUTIER et Associés

    111, boulevard de Lattre de Tassi

    • PHILIPPE BURGUE

      Gérant · depuis le 1er août 2024

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de HMC-CONCARNEAU : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Pour un salarié

    Salarié de HMC-CONCARNEAU : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Maitre Sophie GAUTIER, SELARL GAUTIER et Associés, 111, boulevard de Lattre de Tassi, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Maitre Sophie GAUTIER, SELARL GAUTIER et Associés, 111, boulevard de Lattre de Tassi ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Maitre Sophie GAUTIER, SELARL GAUTIER et Associés, 111, boulevard de Lattre de Tassi. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de sauvegarde en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 5 septembre 2025. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.