Fiche entreprise · SIREN 750268138
LR SPA ET PISCINE
lrspa.frLR SPA ET PISCINE (activités des sièges sociaux), SAS créée en 2012 à Perigny (Charente-Maritime), exécute un plan de redressement (jugement du 22 septembre 2026 du tribunal de commerce de la Rochelle, publié au BODACC le 25 septembre 2026). 10 à 19 salariés (INSEE 2022). Le commissaire à l'exécution du plan est Me DIARRA Abdouramane (CEDIGEP).
- Effectif
- 10 à 19 salariés
- Tranche INSEE 2022
LR Spa & Piscine, située à Aytré près de La Rochelle, est une entreprise spécialisée dans la vente et l'installation de spas, bains nordiques, saunas, hammams et piscines sur-mesure. Forte de plus de 10 ans d'expérience, elle se distingue par son partenariat avec des marques de renom telles que Sundance Spas et Piscines Carré Bleu, garantissant des produits de haute qualité. L'entreprise offre un accompagnement personnalisé tout au long du projet, de la conception à la mise en service, avec un service après-vente réactif. Son positionnement sur le marché repose sur une expertise reconnue dans la région Poitou-Charentes et un engagement envers la satisfaction client, soutenu par une équipe de techniciens qualifiés. LR Spa & Piscine se démarque par son vaste choix de produits d'entretien et d'accessoires, ainsi que par son approche centrée sur le bien-être et la qualité de vie extérieure.
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Données financières
| Indicateur | 2023 | 2020 | 2019 |
|---|---|---|---|
| Capitaux propres | 202 K€ | - | - |
| Dettes financières | 113 K€ | - | - |
| Taux d'endettement | 56.0 % | - | - |
| Autonomie financière | 19.0 % | - | - |
| Ratio de liquidité | 1.00 | - | - |
Historique BODACC
2 événements- Cessation des paiements :
- 06/05/2025
Jugement de plan de redressement
Jugement du 22/09/2026, publié au BODACC le 25/09/2026
Ouverture du redressement judiciaire
Publié au BODACC le 03/10/2025
SIREN
750268138
Forme juridique
SAS
Date de création
1er mars 2012
Activité
Activités des sièges sociaux (70.10Z)
Établissements
3 ouverts sur 4
Adresse
2 RUE FREDERIC SAUVAGE
Ville
17180 PERIGNY
Département
17
Région
Nouvelle-Aquitaine
Commissaire à l'exécution du plan
Nom
Me DIARRA Abdouramane
Cabinet
CEDIGEP
Tribunal
Tribunal de Commerce de La Rochelle
BGS INVEST
Président de SAS · depuis le 26 juin 2024
Anciens dirigeants
GARDANS Benjamin Jules Roger
Gérant · du 12 juin 2024 au 26 juin 2024
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de LR SPA ET PISCINE : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Pour un salarié
Salarié de LR SPA ET PISCINE : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me DIARRA Abdouramane, CEDIGEP, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me DIARRA Abdouramane, CEDIGEP ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me DIARRA Abdouramane, CEDIGEP. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de redressement en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 25 septembre 2026. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.