Fiche entreprise · SIREN 794721456
T100
T100 (activités des agences de travail temporaire), SARL créée en 2013 à Toulouges (Pyrénées-Orientales), exécute un plan de redressement (annonce publiée au BODACC le 4 août 2025). Chiffre d'affaires de 2,55 M€ en 2024 (comptes publiés), aucun salarié déclaré. Le commissaire à l'exécution du plan est Me Maud Roumezi.
- Chiffre d'affaires
- 2,55 M€
- Comptes 2024
- Effectif
- Aucun salarié
- Tranche INSEE 2023
Dirigeant dans le même secteur que T100 ?
Nous identifions des cibles de rachat dans votre secteur et vous accompagnons jusqu'à la reprise.
Données financières
| Indicateur | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|---|
| Chiffre d'affaires | 2,6 M€ | 1,5 M€ | 857 K€ | 747 K€ | 2,1 M€ |
| EBE / EBITDA | -42 K€ | -110 K€ | -114 K€ | -102 K€ | -18 K€ |
| Résultat net | 10 K€ | -98 K€ | -15 K€ | -137 K€ | -121 K€ |
| Marge EBE | -1.7 % | -7.5 % | -4.3 % | -7.2 % | -0.7 % |
| Marge nette | 0.4 % | -6.6 % | - | - | - |
| Capitaux propres | 104 K€ | 93 K€ | -104 K€ | -89 K€ | 47 K€ |
| Dettes financières | 368 K€ | 172 K€ | - | - | - |
| Taux d'endettement | 354.4 % | 184.2 % | -2.6 % | -0.9 % | 1.5 % |
| Autonomie financière | 6.2 % | 10.0 % | -4.7 % | -5.5 % | 2.1 % |
| Ratio de liquidité | 0.82 | 0.83 | 489.15 | 563.69 | 130.02 |
Historique BODACC
4 événementsPlan de redressement arrêté
Publié au BODACC le 04/08/2025
Dépôt de l'état des créances
Jugement du 20/11/2024, publié au BODACC le 20/11/2024
Ouverture de redressement judiciaire
Publié au BODACC le 15/10/2024
Ouverture de la procédure de sauvegarde
Publié au BODACC le 22/01/2024
Analyse de l'actif immatériel
4
Actifs identifiés
4
En vigueur
Non communiqué
Valeur estimée
N° 019028509
T100
N° W01793001
T100
N° 019027394
N° W01793003
SIREN
794721456
Forme juridique
SARL
Date de création
18 juillet 2013
Activité
Activités des agences de travail temporaire (78.20Z)
Établissements
2 ouverts sur 10
Adresse
3 BOULEVARD DE CLAIRFONT ZA NATURAPOLE - BATIMENT J
Ville
66350 TOULOUGES
Département
66
Région
Occitanie
Commissaire à l'exécution du plan
Nom
Me Maud Roumezi
Administrateur judiciaire
Nom
Me Ludivine Sapin immeuble
Thierry JAULIN DU SEUTRE DE VIGNEMONT
Directeur général
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de T100 : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Pour un salarié
Salarié de T100 : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Maud Roumezi, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Maud Roumezi ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Maud Roumezi. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de redressement en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 4 août 2025. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.