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    Un plan est en cours d'exécution. La procédure de YOBO reste ouverte, mais l'entreprise est aux mains de ses dirigeants : il n'y a plus de cession judiciaire en cours.

    Fiche entreprise · SIREN 813709896

    YOBO

    YOBO (restauration traditionnelle), SARL créée en 2015 à Vannes (Morbihan), exécute un plan de redressement (jugement du 8 juillet 2026 du tribunal de commerce de Vannes, publié au BODACC le 14 juillet 2026). Chiffre d'affaires estimé à 312 K€, 3 à 5 salariés (INSEE 2023). Le commissaire à l'exécution du plan est Me SCELLES.

    Chiffre d'affaires
    312 K€
    Estimation
    Effectif
    3 à 5 salariés
    Tranche INSEE 2023

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    Historique BODACC

    3 événements
    Cessation des paiements :
    15/04/2024

    Jugement de plan de redressement

    Jugement du 08/07/2026, publié au BODACC le 14/07/2026

    Dépôt de l'état des créances

    Jugement du 23/10/2025, publié au BODACC le 23/10/2025

    Ouverture du redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 18/12/2024

    Analyse de l'actif immatériel

    3

    Actifs identifiés

    3

    En vigueur

    Non communiqué

    Valeur estimée

    MarqueEn vigueur
    Yobö (voir sur data.inpi.fr, nouvelle fenêtre)

    N° FR4611529

    Déposé le 03/01/2020Expire le 03/01/2030
    Cl. 41Cl. 44
    MarqueEn vigueur

    yobo

    N° 014583454

    Déposé le 20/01/2016Expire le 23/09/2025
    Cl. 18Cl. 25Cl. 35
    MarqueEn vigueur

    YOBO

    N° 018738070

    Déposé le 24/01/2023Expire le 25/07/2032
    Cl. 31Cl. 41Cl. 44

    SIREN

    813709896

    Forme juridique

    SARL

    Date de création

    24 septembre 2015

    Activité

    Restauration traditionnelle (56.10A)

    Établissements

    1 ouvert sur 1

    Adresse

    5 PLACE LEON GAMBETTA

    Ville

    56000 VANNES

    Département

    56

    Région

    Bretagne

    Commissaire à l'exécution du plan

    Nom

    Me SCELLES

    14, boulevard de la République, 56000 Vannes

    Tribunal

    Tribunal de Commerce de Vannes

    • DOMINIQUE BLAIS

      Gérant

    • JOAN BLAIS (LEE)

      Gérant

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de YOBO : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Pour un salarié

    Salarié de YOBO : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me SCELLES, 14, boulevard de la République, 56000 Vannes, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me SCELLES, 14, boulevard de la République, 56000 Vannes ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me SCELLES, 14, boulevard de la République, 56000 Vannes. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de redressement en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 14 juillet 2026. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.