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    Fiche entreprise · SIREN 830401642

    LBH

    Sauvegarde en coursÀ confirmer au greffe

    LBH (hôtels et hébergement similaire), SAS créée en 2017 à Besse-Et-Saint-Anastaise (Puy-de-Dôme), est en procédure de sauvegarde (période d'observation) (annonce publiée au BODACC le 7 décembre 2023). Chiffre d'affaires estimé à 2,81 M€, 20 à 49 salariés (INSEE 2023). Le tribunal a désigné le mandataire judiciaire Me Thierry SUDRE.

    Chiffre d'affaires
    2,81 M€
    Estimation
    Effectif
    20 à 49 salariés
    Tranche INSEE 2023

    Construction, exploitation directe, gestion, location, cession d'un hôtel restaurant Spa

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    Données financières

    Indicateur20232022
    Capitaux propres1,7 M€155 K€
    Taux d'endettement-2052.3 %
    Autonomie financière-2.7 %
    Ratio de liquidité-104.67

    Historique BODACC

    3 événements

    Dépôt de l'état des créances

    Jugement du 22/12/2025, publié au BODACC le 22/12/2025

    Modification du plan de sauvegarde

    Publié au BODACC le 25/09/2025

    Ouverture de la procédure de sauvegarde

    Publié au BODACC le 07/12/2023

    Analyse de l'actif immatériel

    3

    Actifs identifiés

    3

    En vigueur

    Non communiqué

    Valeur estimée

    MarqueEn vigueur

    LBH

    N° 018733855

    Déposé le 16/11/2022Expire le 15/07/2032
    Cl. 9Cl. 16Cl. 35
    MarqueEn vigueur

    LBH

    N° 019013795

    Déposé le 13/09/2024Expire le 15/04/2034
    Cl. 16Cl. 21
    MarqueEn vigueur

    LBH

    N° W01715946

    Déposé le 01/02/2023Expire le 01/02/2033
    Cl. 3

    SIREN

    830401642

    Forme juridique

    SAS

    Date de création

    20 juin 2017

    Activité

    Hôtels et hébergement similaire (55.10Z)

    Établissements

    1 ouvert sur 2

    Adresse

    SERRE-BAS

    Ville

    63610 BESSE-ET-SAINT-ANASTAISE

    Département

    63

    Région

    Auvergne-Rhône-Alpes

    Mandataire judiciaire

    Nom

    Me Thierry SUDRE

    2, avenue Bergougnan - 63100 Clermont-Ferrand

    • PIERRE-FRANCOIS MANGEON

      Président de SAS · depuis le 14 janvier 2025

    • PIERRE VERDIER

      Directeur Général

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de LBH : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Thierry SUDRE, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. Le délai de deux mois après la publication du jugement d'ouverture au BODACC (7 décembre 2023) est en principe échu depuis le 7 février 2024 : un créancier hors délai peut joindre une demande de relevé de forclusion au juge-commissaire. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Jusqu'à quand déclarer une créance ?

    Le délai est en principe échu depuis le 7 février 2024. Un créancier hors délai peut demander un relevé de forclusion au juge-commissaire.

    Date calculée : 2 mois après la publication au BODACC du jugement d'ouverture, le 7 décembre 2023, 4 mois pour un créancier établi hors de France métropolitaine. D'autres délais peuvent s'appliquer ; seul le mandataire judiciaire fait foi.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Thierry SUDRE, mandataire judiciaire, 2, avenue Bergougnan - 63100 Clermont-Ferrand.

    Pour un salarié

    Salarié de LBH : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Thierry SUDRE, 2, avenue Bergougnan - 63100 Clermont-Ferrand, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Thierry SUDRE, 2, avenue Bergougnan - 63100 Clermont-Ferrand ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Thierry SUDRE, 2, avenue Bergougnan - 63100 Clermont-Ferrand. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Sauvegarde (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 7 décembre 2023. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.