Fiche entreprise · SIREN 833173768
FLY IN LE BEL AIR
FLY IN LE BEL AIR (autres activités récréatives et de loisirs), SAS créée en 2017 à Bouc-Bel-Air (Bouches-du-Rhône), exécute un plan de sauvegarde (annonce publiée au BODACC le 27 mai 2025). Chiffre d'affaires de 1,86 M€ en 2024 (comptes publiés), 10 à 19 salariés (INSEE 2023). Le commissaire à l'exécution du plan est Me Charles de SAINT (DE SAINT RAPT-BERTHOLET).
- Chiffre d'affaires
- 1,86 M€
- Comptes 2024
- Effectif
- 10 à 19 salariés
- Tranche INSEE 2023
La création, l'exploitation, la gestion, la commercialisation auprès de particuliers et/ou de professionnels, d'un complexe sportif et ludique lié à la pratique de la chute libre en intérieur et/ou toute activité annexe ou connexe ainsi que toutes activités accessoires et liées à la gestion et l'animation d'un complexe destiné à l'accueil du grand public et/ou des professionnels
Dirigeant dans le même secteur que FLY IN LE BEL AIR ?
Nous identifions des cibles de rachat dans votre secteur et vous accompagnons jusqu'à la reprise.
Données financières
| Indicateur | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|---|
| Chiffre d'affaires | 1,9 M€ | 2,4 M€ | 2 M€ | 842 K€ | 1 M€ |
| EBE / EBITDA | 309 K€ | 993 K€ | 374 K€ | 18 K€ | -313 K€ |
| Résultat net | -458 K€ | 396 K€ | -124 K€ | -344 K€ | -797 K€ |
| Marge EBE | 16.6 % | 41.2 % | 0.9 % | 2.2 % | -64.1 % |
| Marge nette | -24.7 % | 16.5 % | - | -40.9 % | - |
| Effectif | 14 sal. | 19 sal. | - | - | 16 sal. |
| Capitaux propres | 129 K€ | 587 K€ | 190 K€ | 314 K€ | 659 K€ |
| Dettes financières | 176 K€ | 148 K€ | - | 195 K€ | - |
| Taux d'endettement | 136.1 % | 25.2 % | 3563.3 % | 62.0 % | 1048.5 % |
| Autonomie financière | 1.5 % | 6.0 % | 2.1 % | 3.4 % | 6.9 % |
| Ratio de liquidité | 0.25 | 0.29 | 573.12 | 0.13 | 337.89 |
Historique BODACC
2 événementsPlan de sauvegarde arrêté
Publié au BODACC le 27/05/2025
Ouverture de la procédure de sauvegarde
Publié au BODACC le 23/05/2024
SIREN
833173768
Forme juridique
SAS
Date de création
17 octobre 2017
Activité
Autres activités récréatives et de loisirs (93.29Z)
Établissements
2 ouverts sur 2
Adresse
LES CAYOLS SUD DECATHLON VILLAGE
Ville
13320 BOUC-BEL-AIR
Département
13
Région
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Commissaire à l'exécution du plan
Nom
Me Charles de SAINT
Cabinet
DE SAINT RAPT-BERTHOLET
70, rue de la Tramontane, BOUC-BEL-AIR
Administrateur judiciaire
Nom
DE SAINT RAPT-BERTHOLET
Tribunal
Tribunal de commerce
FLYINFRANCE
Président de SAS · depuis le 22 avril 2025
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de FLY IN LE BEL AIR : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Pour un salarié
Salarié de FLY IN LE BEL AIR : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Charles de SAINT, DE SAINT RAPT-BERTHOLET, 70, rue de la Tramontane, BOUC-BEL-AIR, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Charles de SAINT, DE SAINT RAPT-BERTHOLET, 70, rue de la Tramontane, BOUC-BEL-AIR ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Charles de SAINT, DE SAINT RAPT-BERTHOLET, 70, rue de la Tramontane, BOUC-BEL-AIR. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de sauvegarde en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 27 mai 2025. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.