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    Un plan est en cours d'exécution. La procédure de VIABEEZ reste ouverte, mais l'entreprise est aux mains de ses dirigeants : il n'y a plus de cession judiciaire en cours.

    Fiche entreprise · SIREN 892592858

    VIABEEZ (programmation informatique), SAS créée en 2020 à Saint-Malo (Ille-et-Vilaine), exécute un plan de redressement (jugement du 30 mars 2026 du tribunal de commerce de St-Malo, publié au BODACC le 3 avril 2026). Chiffre d'affaires estimé à 449 K€, 3 à 5 salariés (INSEE 2023). Le commissaire à l'exécution du plan est Me Sophie GAUTIER (GAUTIER & ASSOCIÉS).

    Chiffre d'affaires
    449 K€
    Estimation
    Effectif
    3 à 5 salariés
    Tranche INSEE 2023

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    Données financières

    Indicateur2021
    Capitaux propres261 K€
    Taux d'endettement0.0 %
    Autonomie financière87.7 %
    Ratio de liquidité1144.47

    Historique BODACC

    3 événements
    Cessation des paiements :
    01/09/2024

    Jugement de plan de redressement

    Jugement du 30/03/2026, publié au BODACC le 03/04/2026

    Dépôt de l'état des créances

    Jugement du 06/02/2026, publié au BODACC le 06/02/2026

    Ouverture du redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 01/04/2025

    Analyse de l'actif immatériel

    1

    Actifs identifiés

    1

    En vigueur

    Non communiqué

    Valeur estimée

    MarqueEn vigueur
    VIABEEZ (voir sur data.inpi.fr, nouvelle fenêtre)

    N° FR4789699

    Déposé le 30/07/2021Expire le 30/07/2031
    Cl. 09Cl. 35Cl. 38Cl. 42Cl. 44

    SIREN

    892592858

    Forme juridique

    SAS

    Date de création

    31 décembre 2020

    Activité

    Programmation informatique (62.01Z)

    Établissements

    1 ouvert sur 1

    Adresse

    7 ALLEE METIS

    Ville

    35400 SAINT-MALO

    Département

    35

    Région

    Bretagne

    Commissaire à l'exécution du plan

    Nom

    Me Sophie GAUTIER

    Cabinet

    GAUTIER & ASSOCIÉS

    111, boulevard de Lattre de Tassigny

    Administrateur judiciaire

    Nom

    Me Sophie GAUTIER

    • ANNE-CÉCILE CLEMENT (SERRANO)

      Directeur Général

    • JEAN THOMAS

      Président de SAS · depuis le 23 janvier 2026

    Anciens dirigeants

    • JT HOLDING

      Président · du 23 septembre 2022 au 12 octobre 2022

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de VIABEEZ : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Pour un salarié

    Salarié de VIABEEZ : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Sophie GAUTIER, GAUTIER & ASSOCIÉS, 111, boulevard de Lattre de Tassigny, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Sophie GAUTIER, GAUTIER & ASSOCIÉS, 111, boulevard de Lattre de Tassigny ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Sophie GAUTIER, GAUTIER & ASSOCIÉS, 111, boulevard de Lattre de Tassigny. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de redressement en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 3 avril 2026. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.