Fiche entreprise · SIREN 897486049
PIM AUVERGNE
PIM AUVERGNE, entreprise créée en 2021 à Authezat, est en procédure de sauvegarde (période d'observation) (annonce publiée au BODACC le 31 octobre 2025). Aucun salarié déclaré. Le tribunal a désigné le mandataire judiciaire Me Fanny MARTIN (MJ MARTIN).
- Effectif
- Aucun salarié
- Tranche INSEE 2025
Dirigeant dans le même secteur que PIM AUVERGNE ?
Nous identifions des cibles de rachat dans votre secteur et vous accompagnons jusqu'à la reprise.
Historique BODACC
3 événementsDépôt de l'état des créances
Jugement du 04/06/2026, publié au BODACC le 09/06/2026
Ouverture de sauvegarde
Publié au BODACC le 31/10/2025
Jugement d'ouverture d'une procédure de sauvegarde
Jugement du 23/10/2025, publié au BODACC le 23/10/2025
SIREN
897486049
Date de création
1er avril 2021
Établissements
0 ouvert sur 0
Adresse
Rue DE LA RÉPUBLIQUE
Ville
63114 AUTHEZAT
Tribunal
Tribunal de Commerce de Clermont-Ferrand
CEDRIK GABELLIER
Président de SAS
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de PIM AUVERGNE : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance à Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
À qui adresser sa déclaration ?
Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN, mandataire judiciaire.
Pour un salarié
Salarié de PIM AUVERGNE : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Fanny MARTIN, MJ MARTIN. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Sauvegarde (période d'observation), annonce publiée au BODACC le 31 octobre 2025. Pendant une période d'observation, l'activité peut se poursuivre.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.