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    Un plan est en cours d'exécution. La procédure de TRANSPORTS CHALAVAN ET DUC reste ouverte, mais l'entreprise est aux mains de ses dirigeants : il n'y a plus de cession judiciaire en cours.

    Fiche entreprise · SIREN 732980479

    TRANSPORTS CHALAVAN ET DUC

    TRANSPORTS CHALAVAN ET DUC (transports routiers de fret interurbains), SAS, société par actions simplifiée créée en 1973 à Montelimar (Drôme), exécute un plan de redressement (jugement du 26 mai 2026 du tribunal de commerce de Grenoble, publié au BODACC le 29 mai 2026). Chiffre d'affaires de 110,19 M€ en 2024 (comptes publiés), 500 à 999 salariés (INSEE 2022).

    Chiffre d'affaires
    110,19 M€
    Comptes 2024
    Effectif
    500 à 999 salariés
    Tranche INSEE 2022

    Transports Chalavan et Duc est une entreprise spécialisée dans le transport routier de fret interurbains, offrant des services de logistique et de transport pour divers types de marchandises. Sa clientèle se compose principalement d'entreprises et de collectivités, avec une zone d'intervention nationale. L'entreprise se distingue par son savoir-faire en matière de gestion des flux logistiques et son engagement envers des solutions de transport efficaces et fiables.

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    Données financières

    Indicateur20242023202220212020
    Chiffre d'affaires110,2 M€67,6 M€66,5 M€64,3 M€59,2 M€
    EBE / EBITDA5,1 M€-2 M€1,2 M€3 M€3,2 M€
    Résultat net-12,4 M€-4,9 M€101 K€509 K€111 K€
    Marge EBE-0.4 %2.1 %6.5 %4.7 %5.4 %
    Capitaux propres-5,7 M€5,6 M€10,5 M€--
    Taux d'endettement-535.3 %509.0 %301.5 %134.5 %174.4 %
    Autonomie financière-10.0 %9.8 %15.7 %26.0 %23.8 %
    Ratio de liquidité76.16106.78126.15122.39135.39

    Historique BODACC

    4 événements
    Cessation des paiements :
    24/04/2025

    Jugement de plan de redressement

    Jugement du 26/05/2026, publié au BODACC le 29/05/2026

    Ouverture de redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 02/12/2025

    Ouverture de redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 23/08/2025

    Ouverture du redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 30/05/2025

    SIREN

    732980479

    Forme juridique

    SAS, société par actions simplifiée

    Date de création

    1er janvier 1973

    Activité

    Transports routiers de fret interurbains (49.41A)

    Établissements

    6 ouverts sur 9

    Adresse

    LES ESPRATS ZONE ARTISANALE DU MEYROL

    Ville

    26200 MONTELIMAR

    Département

    26

    Région

    Auvergne-Rhône-Alpes

    Mandataire judiciaire

    Nom

    Me Berthelot

    Cabinet

    AJ UP

    Non spécifiée

    Non mentionné Non mentionné

    Administrateur judiciaire

    Nom

    Me Ludivine Sapin immeuble

    Cabinet

    BERTHELOT & ASSOCIÉS -

    Tribunal

    Tribunal de Commerce de Romans

    • BRUNO DUC

      Président de SAS

    • SARL REBOUL J. ET ASSOCIES

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de TRANSPORTS CHALAVAN ET DUC : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance à Me Berthelot, AJ UP, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    À qui adresser sa déclaration ?

    Me Berthelot, AJ UP, mandataire judiciaire, Non spécifiée.

    Pour un salarié

    Salarié de TRANSPORTS CHALAVAN ET DUC : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Berthelot, AJ UP, Non spécifiée, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Berthelot, AJ UP, Non spécifiée ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Berthelot, AJ UP, Non spécifiée. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de redressement en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 29 mai 2026. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.