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Réf. R-2037VérifiéDans l'annuaire depuis 2026

Manager fusions-acquisitions · Conseil financier

Cadre en poste, recherche active · Fusions-acquisitions, conseil financier

Cible
TPE-PME rentable d'Île-de-France, jusqu'à 10 salariés, EBITDA jusqu'à 200 K€
Zone
Île-de-France
Apport personnel
50 à 100 K€
Horizon
Sous 12 mois
Contacter ce repreneur

En bref

  • Près de 10 ans en finance de transaction et évaluation d'entreprise
  • Plus de 6 ans en cabinet de conseil financier indépendant de premier plan, jusqu'au grade de manager
  • Actuellement en charge des opérations de croissance externe d'un groupe privé de services
  • Master d'une grande école de commerce du top 3 français, après classe préparatoire
  • Français, anglais, espagnol

Le profil

Trajectoire

Parcours construit autour des opérations de haut de bilan : débuts en apprentissage au sein d'un cabinet d'audit et de conseil du Big Four, puis plus de six ans dans un cabinet de conseil financier indépendant reconnu sur l'évaluation et la diligence financière, avec une progression continue d'analyste jusqu'au grade de manager. Depuis plus de trois ans, responsabilité des fusions-acquisitions au sein d'un groupe privé de services, côté acquéreur.

Ce que ce repreneur apporte à un cédant

Pour un cédant, ce profil apporte une lecture financière exigeante de l'entreprise et une pratique éprouvée du processus de cession, de l'analyse des comptes à la négociation et au financement, ce qui limite les aléas et raccourcit les délais. L'expérience du côté acquéreur industriel, au contact d'équipes opérationnelles, complète cette culture de la transaction par une attention aux conditions concrètes de la continuité : maintien des équipes, des clients et des savoir-faire.

Le projet de reprise

Le projet vise une entreprise saine et profitable, de moins de dix salariés, dégageant jusqu'à 200 K€ d'excédent brut d'exploitation, en Île-de-France, avec un horizon de réalisation de douze mois et un apport personnel de 50 à 100 K€. La recherche est ouverte à tous secteurs, avec une préférence pour les activités peu exposées aux cycles et aux dépenses contraintes des clients — formation, industrie, artisanat et services associés —, et un intérêt déclaré pour un dispositif de formation à la reprise.

Parcours

  1. Depuis plus de 3 ans

    Responsable des fusions-acquisitions

    Groupe privé de services, opérations de croissance externe

  2. Plus de 6 ans

    D'analyste financier à manager

    Cabinet de conseil financier indépendant reconnu, évaluation et diligences de transaction

  3. Plus d'un an, en alternance

    Analyste transaction puis auditeur financier

    Cabinet d'audit et de conseil du Big Four

  4. Environ 6 mois

    Assistant d'études, direction actuarielle

    Filiale assurance d'un grand groupe bancaire français

Les employeurs sont communiqués après accord du repreneur.

Critères de reprise

Taille visée
TPE-PME rentable d'Île-de-France, jusqu'à 10 salariés, EBITDA jusqu'à 200 K€
Secteurs
Tous secteurs
Zones
Île-de-France
Apport personnel
50 à 100 K€
Horizon
Sous 12 mois
Type d'opération
MBI
Procédures collectives
Entreprises saines uniquement

Compétences clés

  • Évaluation d'entreprise et modélisation financière
  • Diligences financières et analyse de la rentabilité
  • Exécution d'opérations d'acquisition, de la lettre d'intention au closing
  • Négociation et structuration du financement
  • Pilotage de projet et reporting de gestion

Comment se passe la mise en relation

  1. Vous écrivez

    Quelques lignes sur votre entreprise ou votre mandat, depuis cette page.

  2. Nous transmettons

    France Reprises relaie votre demande au repreneur, sans rien révéler de lui.

  3. Vous échangez

    S'il donne suite, nous vous mettons en relation et vous recevez ses coordonnées.

Nous intervenons en tiers de confiance, sans frais pour vous.

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