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Réf. R-3051VérifiéDans l'annuaire depuis 2026

Ex-directeur général · Grande consommation

Président d'une structure de conseil et d'investissement · Biens de grande consommation

Secteurs
Tous secteurs
Zone
France entière
Apport personnel
Sur demande
Horizon
Sans échéance fixée
Contacter ce repreneur

En bref

  • Plus de 30 ans en biens de grande consommation, dont plus de 15 ans en direction générale
  • Fondateur et dirigeant d'une société née du rachat d'un portefeuille de marques à un groupe mondial
  • Directions générales de filiales nationales et multi-pays au sein de deux groupes internationaux
  • Grande école de commerce du top 3 français et diplôme d'ingénieur en agriculture
  • Trois langues de travail ; expériences en Europe et sur le continent américain

Le profil

Trajectoire

Trajectoire conduite entièrement dans les biens de grande consommation : plus de dix ans en marketing au sein d'un leader mondial de l'agroalimentaire, puis une dizaine d'années dans un groupe international de santé et d'hygiène, avec une direction générale de filiale et la responsabilité d'une franchise à l'échelle européenne. Ont suivi près de six ans de direction générale multi-pays chez un acteur mondial de l'alimentaire, avec pleine responsabilité de compte de résultat.

Ce que ce repreneur apporte à un cédant

L'expérience la plus structurante reste la création et la direction, pendant près de sept ans, d'une société construite autour du rachat d'un portefeuille de marques historiques à un groupe international : reprise d'actifs, remise en marché, réinvestissement marketing et constitution d'une force de vente dédiée. Pour un cédant, cela signifie un repreneur habitué à faire vivre une marque et un réseau de distribution, à conduire le changement sans casser les équipes en place, et à piloter un compte de résultat dans la durée.

Le projet de reprise

Le projet porte sur une reprise en direct, à un horizon non immédiat, sur l'ensemble du territoire national et sans secteur exclusif. Les critères financiers ne sont pas arrêtés à ce stade ; la sensibilité va aux entreprises disposant d'un actif commercial ou d'un savoir-faire à relancer, dans une logique de continuité d'exploitation.

Parcours

  1. Depuis plus de 3 ans

    Président d'une structure de conseil et d'une société d'investissement

    Activités de conseil aux dirigeants et de prise de participation

  2. Près de 7 ans

    Fondateur et directeur général associé

    Société de produits d'entretien créée autour du rachat de marques à un groupe international

  3. Près de 6 ans

    Directeur général, périmètre national puis multi-pays

    Groupe mondial de l'alimentaire

  4. Environ 10 ans

    Directeur général de filiale, puis directeur de franchise à l'échelle européenne

    Groupe international de santé, hygiène et soin

  5. Plus de 10 ans

    Fonctions marketing, jusqu'au niveau directeur

    Leader mondial de l'agroalimentaire

Les employeurs sont communiqués après accord du repreneur.

Critères de reprise

Taille visée
Ouverte, selon les dossiers
Secteurs
Tous secteurs
Zones
France entière
Apport personnel
Communiqué après mise en relation
Horizon
Sans échéance fixée
Type d'opération
MBI, Actifs isolés
Procédures collectives
Entreprises saines uniquement

Compétences clés

  • Direction générale et pilotage de compte de résultat
  • Marketing et développement de marques
  • Développement commercial et grande distribution
  • Conduite du changement et animation d'équipes
  • Opérations de reprise d'actifs et intégration

Comment se passe la mise en relation

  1. Vous écrivez

    Quelques lignes sur votre entreprise ou votre mandat, depuis cette page.

  2. Nous transmettons

    France Reprises relaie votre demande au repreneur, sans rien révéler de lui.

  3. Vous échangez

    S'il donne suite, nous vous mettons en relation et vous recevez ses coordonnées.

Nous intervenons en tiers de confiance, sans frais pour vous.

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  • Apport : Apport communiqué après validation d'une demande d'intro
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