En bref
- Près de 10 ans en marketing, vente et croissance numérique
- Membre actuel d'un comité de direction : direction commerciale et marketing d'une PME
- Cofondateur d'un cabinet de conseil en croissance, puis de plusieurs activités en ligne
- Double formation supérieure en management : grande école de commerce française et université européenne de gestion
- Quatre langues de travail, dont l'allemand et l'espagnol
Le profil
Trajectoire
Le parcours s'est construit sur près de dix ans autour d'un même fil : la croissance rentable des entreprises, par le commercial, le marketing et le numérique. Après des missions de conseil et de direction de la croissance au sein d'une structure spécialisée du numérique, puis la cofondation d'un cabinet dédié aux stratégies de croissance, le profil occupe aujourd'hui une fonction de direction commerciale et marketing dans une PME, au sein de son comité de direction.
Ce que ce repreneur apporte à un cédant
Pour un cédant, l'apport porte d'abord sur le développement : structuration de l'offre et de la démarche commerciale, pilotage par les indicateurs, modernisation des canaux de vente et de la relation client, sans rupture avec les équipes en place. L'expérience entrepreneuriale, conduite en parallèle sur plusieurs activités créées puis gérées, complète cette lecture par une habitude des décisions prises avec des moyens contraints. Des interventions régulières en école de commerce témoignent d'un goût pour la transmission et la formation des équipes.
Le projet de reprise
Le projet porte sur la reprise d'une PME rentable, de 10 à 50 salariés, dégageant entre 200 K€ et 1 M€ d'excédent brut d'exploitation, sans restriction sectorielle et sur l'ensemble du territoire français. L'horizon est à moyen terme, avec une démarche préparée : une formation à la reprise d'entreprise est engagée. Une période d'accompagnement par le cédant est envisagée favorablement.
Parcours
- Plus de 2 ans, en cours
Directeur commercial et marketing, membre du comité de direction
PME française de services
- Plus de 2 ans
Cofondateur et dirigeant
Cabinet de conseil en stratégies de croissance
- Près de 3 ans
Directeur de la croissance
Société spécialisée du numérique en région parisienne
- Près de 5 ans
Cofondateur
Plusieurs activités de commerce et de services en ligne, menées en parallèle
- Plus de 3 ans
Intervenant en formation supérieure
Écoles de commerce et programmes de troisième cycle
Les employeurs sont communiqués après accord du repreneur.
Critères de reprise
- Taille visée
- PME de 10 à 50 salariés, avec un EBITDA de 200 K€ à 1 M€, France entière
- Secteurs
- Tous secteurs
- Zones
- France entière
- Apport personnel
- Communiqué après mise en relation
- Horizon
- Sans échéance fixée
- Procédures collectives
- Entreprises saines uniquement
Compétences clés
- Stratégie commerciale et développement des ventes
- Marketing stratégique et numérique
- Pilotage par la donnée et optimisation de la conversion
- Gestion d'une offre et d'une gamme
- Encadrement d'équipes et conduite du changement
Comment se passe la mise en relation
Vous écrivez
Quelques lignes sur votre entreprise ou votre mandat, depuis cette page.
Nous transmettons
France Reprises relaie votre demande au repreneur, sans rien révéler de lui.
Vous échangez
S'il donne suite, nous vous mettons en relation et vous recevez ses coordonnées.
Nous intervenons en tiers de confiance, sans frais pour vous.