En bref
- Plus de 10 ans de barreau, dont l'essentiel au sein du même cabinet
- Associé d'un cabinet d'avocats d'affaires
- Dominante droit des sociétés et opérations de fusions-acquisitions
- Formation juridique complète : master en droit d'une université parisienne et certificat d'aptitude à la profession d'avocat
- Recherche ouverte à la France entière, sans contrainte sectorielle affichée
Le profil
Trajectoire
Plus de dix ans d'exercice au barreau, après une formation juridique universitaire complétée par le certificat d'aptitude à la profession d'avocat. L'essentiel du parcours s'est construit au sein d'un même cabinet d'avocats d'affaires, d'abord comme collaborateur puis en qualité d'associé, avec une pratique centrée sur le droit des sociétés, le conseil aux dirigeants et les opérations de fusions-acquisitions.
Ce que ce repreneur apporte à un cédant
Ce profil apporte à une entreprise reprise la maîtrise des sujets juridiques structurants d'une PME : pacte d'associés, contrats commerciaux, gouvernance, croissance externe, prévention du contentieux. La connaissance des mécanismes de transmission, vus depuis le conseil, est un atout pour un cédant soucieux de la sécurité et de la fluidité de son opération, comme pour l'accompagnement d'une période de transition.
Le projet de reprise
Le projet de reprise est envisagé à un horizon éloigné, sans précipitation ni cible sectorielle arrêtée à ce stade. La recherche porte sur la France entière et reste à préciser quant à la taille et au type d'opération ; une prise de contact anticipée avec un cédant préparant sa transmission est donc pertinente.
Parcours
- Plus de 10 ans
Avocat, puis associé
Cabinet d'avocats d'affaires indépendant, dominante droit des sociétés et fusions-acquisitions
- Moins d'un an
Stage, département corporate
Cabinet d'avocats d'affaires
- Quelques mois
Stage, droit des affaires
Cabinet d'avocats d'affaires
- Quelques mois
Stage, contentieux des affaires
Cabinet d'avocats
Les employeurs sont communiqués après accord du repreneur.
Critères de reprise
- Taille visée
- Ouverte, selon les dossiers
- Secteurs
- Tous secteurs
- Zones
- France entière
- Apport personnel
- Communiqué après mise en relation
- Horizon
- Sans échéance fixée
- Procédures collectives
- Entreprises saines uniquement
Compétences clés
- Droit des sociétés et gouvernance
- Opérations de fusions-acquisitions
- Conseil aux dirigeants
- Rédaction et négociation contractuelles
- Analyse des risques et prévention du contentieux
Comment se passe la mise en relation
Vous écrivez
Quelques lignes sur votre entreprise ou votre mandat, depuis cette page.
Nous transmettons
France Reprises relaie votre demande au repreneur, sans rien révéler de lui.
Vous échangez
S'il donne suite, nous vous mettons en relation et vous recevez ses coordonnées.
Nous intervenons en tiers de confiance, sans frais pour vous.